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寧波大宗貨物海鐵聯(lián)運物流樞紐港開發(fā)有限公司（以下簡稱“公司”）成立于2008年7月17日，系經(jīng)鎮(zhèn)海區(qū)人民政府批準設(shè)立，鎮(zhèn)海區(qū)國資中心控股，并授權(quán)委托招寶山街道（物流樞紐港）負責(zé)公司日常運營管理的一家國有企業(yè)。公司注冊資本10億元，主營各類工程建設(shè)、房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營、道路貨物運輸、非居住房地產(chǎn)租賃、園區(qū)管理服務(wù)、供應(yīng)鏈管理服務(wù)等項目?，F(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬面向社會公開招聘工作人員3名，具體要求如下：

一、招聘原則和辦法

本次人員招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，采取公開報名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進行。本次人員招聘工作分為信息發(fā)布、公開報名和資格審查、考試體檢、考察、公示聘用等六個步驟進行。

二、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀律、品行端正、作風(fēng)正派，具有良好的職業(yè)素質(zhì)，無違法違紀記錄；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技術(shù)要求。

三、招聘崗位和具體條件

注：年齡、工作經(jīng)歷的計算截止時間均為2023年1月1日。

四、招聘程序

（一）信息發(fā)布

在寧波人才網(wǎng)等平臺發(fā)布相關(guān)招聘信息。

（二）公開報名

1、報名時間：信息公布之日起至8月31日，逾期無效。

2、報名方式：應(yīng)聘人員需填寫《寧波大宗貨物海鐵聯(lián)運物流樞紐港開發(fā)有限公司應(yīng)聘報名表》（以下簡稱《報名表》，見附件）并將其轉(zhuǎn)換成PDF格式文件，PDF格式文件的文件名樣式為“應(yīng)聘崗位+姓名”，將此文件發(fā)送至郵箱：1455935547@qq.com。

3.報名要求：應(yīng)聘人員須將本人身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書（境外留學(xué)回國或國內(nèi)合資辦學(xué)頒發(fā)國外學(xué)歷證書的人員，還需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認證書）、職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、獲獎證書及其它能反映本人能力的材料的掃描件以及近期一寸正面免冠彩照及個人履歷，發(fā)送至報名郵箱進行報名。應(yīng)聘人員信息將被嚴格保密，所有資料恕不退還。

（三）考試

本次人員招聘考試分為筆試和面試兩個環(huán)節(jié)。

筆試采取閉卷方式進行，主要測試應(yīng)聘人員綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力等。筆試分滿分為100分，按照筆試成績從高到低取前三名進入面試環(huán)節(jié)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行，主要測試應(yīng)聘人員口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。

面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的，視作放棄面試。

面試結(jié)束后，按照筆試成績和面試成績占比4：6合成應(yīng)聘人員總成績。按照招聘崗位指標數(shù)，根據(jù)總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢對象（總成績并列，以面試分數(shù)高者優(yōu)先）。

面試后，沒有符合招聘崗位條件的，公司取消招錄計劃。

擬錄用人員無正當(dāng)理由逾期不報到或弄虛作假，則取消錄用資格。

（四）體檢

體檢工作由公司辦公室組織實施，參照公務(wù)員錄用體檢通用標準執(zhí)行。按人社部，國家衛(wèi)計委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）政策執(zhí)行。

體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。體檢對象不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢和放棄聘用資格。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

（五）考察

考察對象按招考指標1:1的比例，對考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行綜合考察。考察不合格者淘汰。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。

（六）公示、聘用

考察結(jié)束后，擬聘用人員名單在寧波人才網(wǎng)公示5個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，按聘用審批權(quán)限辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

五、注意事項

（一）有關(guān)招聘政策，請仔細閱讀本方案，如有疑問，請撥打咨詢電話。

（二）應(yīng)聘人員持有效期內(nèi)的二代身份證參加考試，考試與報名使用的身份證必須一致。

（三）應(yīng)聘人員在資格審查中提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準確、有效。凡提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

（四）應(yīng)聘人員人數(shù)不足招聘指標數(shù)3倍的崗位，將取消招聘計劃。

（五）應(yīng)聘人員對公布、公示的相關(guān)內(nèi)容有異議的，可在公布、公示之日起3日內(nèi)向公司辦公室反映。

（六）本次人員招聘工作咨詢及監(jiān)督電話：

咨詢電話： 0574-86298882、86298883

寧波大宗貨物海鐵聯(lián)運物流樞紐港開發(fā)有限公司

2023年8月

附件：物流樞紐港開發(fā)有限公司應(yīng)聘報名表.docx