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寧波市海曙區(qū)人民法院關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)招錄司法雇員的公告(5人)
發(fā)布日期:2024/06/02   來(lái)源:     [關(guān)閉]

根據(jù)《浙江省高級(jí)人民法院關(guān)于印發(fā)修訂后的<浙江法院司法雇員招錄辦法(試行)>的通知》、《關(guān)于全省法院司法雇員隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》精神,經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意,寧波市海曙區(qū)人民法院決定統(tǒng)一組織面向社會(huì)公開(kāi)招錄司法雇員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、崗位職責(zé)

司法雇員主要協(xié)助法官?gòu)氖峦デ皽?zhǔn)備、案件審理過(guò)程中程序性、事務(wù)性輔助工作,以及法官交辦的其他審判輔助性工作。

二、招錄人數(shù)

5名。

三、招錄條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵紀(jì)守法;

(二)具有大專以上學(xué)歷,法律專業(yè)優(yōu)先;

(三)年滿18周歲,大專學(xué)歷年齡不得超過(guò)28周歲,本科學(xué)歷年齡不得超過(guò)32周歲,碩士研究生及以上學(xué)歷不得超過(guò)35周歲;

(四)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

具有下列情形之一的,不能報(bào)考:

(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

(二)曾被開(kāi)除公職的;

(三)涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查,尚未做出結(jié)論的;

(四)因其他原因不適合在人民法院工作的。

四、薪酬待遇

按照司法雇員薪酬待遇執(zhí)行。

五、招錄程序和辦法

(一)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間:2024年6月3日-6月9日。

2.報(bào)名地點(diǎn):采取線上報(bào)名。

3.報(bào)名方式:報(bào)考人員真實(shí)、完整填寫(xiě)《寧波市海曙區(qū)人民法院司法雇員招錄報(bào)名表》(見(jiàn)附件)后,連同其他報(bào)名附件材料發(fā)送至hfhrzhaopin@126.com進(jìn)行線上報(bào)名。聯(lián)系人葉老師:87116416,15968411019(微信同號(hào))。

4.資格初審:6月10日前。對(duì)報(bào)考人員的資格條件進(jìn)行資格初審。未通過(guò)初審的可再次報(bào)名并接受資格初審,資格初審在再次報(bào)名之日起1天內(nèi)完成,初審的截止日期為6月10日。

5.報(bào)名須提交的材料及裝訂順序:

(1)寧波市海曙區(qū)人民法院司法雇員招錄報(bào)名表(報(bào)名表用A4紙打印,并貼上近期藍(lán)底彩色免冠1寸照片1張);

(2)身份證原件、復(fù)印件;

(3)戶口簿原件、復(fù)印件;

(4)畢業(yè)證書(shū)原件、復(fù)印件;

(5)無(wú)犯罪記錄證明等有關(guān)資料原件。

(二)考試及面試

采取考試+面試的方式進(jìn)行,考試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。

1.考試

(1)考試主要考察考生的政治、法律和綜合知識(shí),以政治、法律知識(shí)為主,題型為選擇題、判斷題、簡(jiǎn)答題、案例題。

(2)考試時(shí)間:初定6月下旬(具體時(shí)間再行通知)。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間另行通知,于寧波市匯豐人力資源服務(wù)有限公司(海曙區(qū)大沙泥街54號(hào)2-20)領(lǐng)取。報(bào)考人員必須攜帶準(zhǔn)考證和本人第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按照1:2的比例確定進(jìn)入面試人員名單(人數(shù)未達(dá)到1:2的,所有參加筆試的人員均進(jìn)入)。

2.面試

面試滿分為100分。具體安排另行通知。

面試結(jié)束后,將考試成績(jī)和面試成績(jī)按規(guī)定的比例計(jì)算出總成績(jī)。若總成績(jī)相等,以考試成績(jī)高的排位在前??偝煽?jī)將在寧波市海曙區(qū)人民法院門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公布。

(三)體檢、考察

根據(jù)職位考試總成績(jī)從高分到低分按招錄人數(shù)的1:1確定體檢、考察對(duì)象。

體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢不合格者不予錄用。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。

體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

考察內(nèi)容包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)被考察對(duì)象是否符合司法雇員的招錄條件??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

(四)公示與錄用

考察合格的擬錄用人員信息將在寧波市海曙區(qū)人民法院門(mén)戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響錄用的,按規(guī)定程序辦理錄用手續(xù)。對(duì)反映有影響錄用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予錄用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩錄用,待查清后再?zèng)Q定是否錄用。

因體檢、考察不合格或參考人員放棄而出現(xiàn)缺額時(shí),按照總成績(jī),根據(jù)從高到低的順序遞補(bǔ)。

被錄用人員與經(jīng)人社部門(mén)許可的第三方訂立勞動(dòng)合同。訂立勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)約定試用期,試用期根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第十九條確定。

六、其他事項(xiàng)

(一)報(bào)名人數(shù)不足招錄人數(shù)2倍的,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例,但開(kāi)考比例不得等于或低于1:1。

(二)報(bào)考人員的申報(bào)資料必須真實(shí)有效,如存在故意隱瞞、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí),取消資格,已辦理錄用手續(xù)者取消錄用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(三)考生應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱成績(jī)及相關(guān)通知,并保證通訊工具暢通,因考生自己原因或無(wú)法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加下一步招錄程序的,視為放棄。

(四)對(duì)招錄工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)反映,以便及時(shí)研究處理,聯(lián)系電話:0574-55711696。

寧波市海曙區(qū)人民法院

2024年5月31日

附件:司法雇員招錄報(bào)名表.xls

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