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考試資訊
寧波市慈城古縣城旅游發(fā)展有限公司工作人員招聘公告(10人)
發(fā)布日期:2024/10/17   來源:     [關(guān)閉]

寧波市慈城古縣城旅游發(fā)展有限公司位于江北區(qū)慈城鎮(zhèn),成立于2003年3月4日,是一家集古縣城商業(yè)街區(qū)運(yùn)營、景區(qū)游覽管理、文化場館管理服務(wù)、住宿服務(wù)、餐飲服務(wù)于一體的綜合性文旅平臺(tái)。目前,公司管轄的古縣城旅游景區(qū)涵蓋7大景點(diǎn)、10大展館,核心商業(yè)街區(qū)可招商面積達(dá)7.5 萬平方米,入駐商戶100多家。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,公司面向社會(huì)公開招聘工作人員15名,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

二、招聘對(duì)象基本條件

(一)思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)記錄,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念及良好的職業(yè)素質(zhì);

(二)具有較好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)和語言文字表達(dá)能力;

(三)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

(四)有下列情形之一者,不得應(yīng)聘:

1.曾受過刑事處罰或黨紀(jì)政務(wù)處分的;

2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.法律法規(guī)及有相關(guān)政策規(guī)定的其他不允許應(yīng)聘的情況。

三、招聘崗位及要求

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四、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2024年10月17日-10月30日,上午8:30-11:30,下午13:30-17:00。

2、報(bào)名方式:報(bào)名人員可以將報(bào)名材料發(fā)送到指定郵箱。

(1)報(bào)名郵箱:hfhrzhaopin@126.com(郵件名稱為:姓名+崗位)

(2)聯(lián)系方式:15005848795(同微信號(hào)),許老師0574-87080786。

3、報(bào)名要求:

提交報(bào)名材料:

(1)本人身份證電子掃描件;

(2)學(xué)歷證書、國家教育部學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍認(rèn)證材料或國(境)外留學(xué)回國(境)人員須提供國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證材料的電子掃描件;

(3)本人近期1寸正面免冠照片1張(電子);

(4)填寫《報(bào)名表》(附件)。

(二)資格審查

1.對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審,不符合報(bào)考崗位條件的,取消報(bào)考資格。

2.符合條件的報(bào)名人數(shù)低于招聘職位指標(biāo)數(shù)3倍的,該崗位酌情延長報(bào)名時(shí)間,另行發(fā)布公告。

(三)篩選及面試

對(duì)報(bào)名人員的簡歷進(jìn)行初步篩選,經(jīng)綜合分析研判后,采取電話溝通交流的方式進(jìn)行初步審查,對(duì)通過的人員進(jìn)行集中面試,面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

(四)體檢、考察

根據(jù)面試成績從高分到低分按招錄指標(biāo)等額確定體檢對(duì)象并組織體檢。體檢參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰。報(bào)考人員放棄體檢,視作放棄聘用資格。

體檢結(jié)束后,對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。

考察內(nèi)容包括考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)情況、遵紀(jì)守法、廉潔自律及是否需要回避等方面的情況,并核實(shí)被考察對(duì)象是否符合崗位的招錄條件??疾鞎r(shí)需提供有公安系統(tǒng)出具的有無違法犯罪記錄證明等??疾旖Y(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。

(五)公示

體檢和考察結(jié)束后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議,按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用問題并查有實(shí)據(jù)的,不予辦理。

(六)錄用

被錄用人員與經(jīng)人社部門許可的第三方訂立勞動(dòng)合同,派遣至用工單位工作。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的或報(bào)到后不愿簽訂勞動(dòng)合同的,取消聘用資格。

寧波市慈城古縣城旅游發(fā)展有限公司

2024年10月17日

附件:2024-應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx

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