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因工作需要，經(jīng)市委編辦、市衛(wèi)生健康局批準(zhǔn)，慈溪市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療健康集團(tuán)新浦分院面向社會公開招聘編外用工1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和指標(biāo)

護(hù)理人員1名

二、招聘條件

1、慈溪戶籍，年齡35周歲以下（1987年1月12日以后出生）；

2、護(hù)理學(xué)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，取得初級（士）及以上專業(yè)技術(shù)資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格考試合格；

3、有一年以上護(hù)理崗位常規(guī)輪值夜班工作經(jīng)歷；

4、身心健康，無不良嗜好，具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，服從工作調(diào)配；

5、無違法犯罪和不良行為記錄。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1、報(bào)名時間：2022年1月12日- 14日（上午8:00—11:00，下午13:00—16:00）；

2、報(bào)名地點(diǎn)：慈溪市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療健康集團(tuán)新浦分院（樟新路457號）四樓醫(yī)院綜合辦；

3、報(bào)名時需提供以下材料的原件及復(fù)印件：本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)資格證書（或?qū)I(yè)技術(shù)資格考試合格證明），同時提交貼有近期一寸免冠照片的報(bào)名表（見附件）。

（二）考試

1、考試采用筆試與面試相結(jié)合的形式，筆試、面試各占總成績的50%。筆試及面試均采用100分制，合格分均為60分。

2、筆試以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識及專業(yè)相關(guān)知識為主。筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高到低的次序，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)3倍確定面試對象（末位并列的全部入圍，不足的按實(shí)際人數(shù)）。

3、面試主要測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、解決問題能力、臨場應(yīng)變能力等方面內(nèi)容。

4、面試結(jié)束后，在面試合格人員中，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成總成績，并按總成績從高到低的次序（總成績相同時，筆試成績高者列前），按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對象。

5、考試時間、地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加考試的視作自愿放棄。

（三）體檢

體檢工作由本院組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員體檢有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，具體時間地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢的視作放棄，因放棄體檢或體檢不合格而空缺的名額，在面試合格人員中，按總成績高低排序進(jìn)行遞補(bǔ)。

（四）考察

對體檢合格人員進(jìn)行考察，考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，不符合招聘要求的考察結(jié)果為不合格。放棄考察或考察不合格的，在面試合格人員中按總成績高低排序遞補(bǔ)進(jìn)入體檢、考察。

（五）公示及聘用

考察合格人員為擬聘用人員，經(jīng)院內(nèi)公示7個工作日無異議的，按規(guī)定辦理編外用工聘用手續(xù)。

四、待遇及管理

聘用人員實(shí)行合同管理制，工資福利和社會保險待遇按本院有關(guān)編外人員規(guī)定執(zhí)行。

工作日咨詢電話：58968200

附件：報(bào)名表

慈溪市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療健康集團(tuán)新浦分院

2022年1月5日