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因工作需要,寧波市江北區(qū)財政局、寧波市江北區(qū)國有資產(chǎn)管理服務中心面向社會公開招聘委派審計(計算機審計)人員1名,現(xiàn)將有關事項公告如下:
一、招聘崗位、人數(shù)及條件
(一)招聘崗位及人數(shù):計算機崗位1人 。
(二)招聘條件:
1.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,政治立場堅定;
2.遵紀守法,品行端正,無不良記錄;
3.具有寧波大市常住戶口,男女不限,年齡40周歲以下(1982年2月24日及以后出生),身體健康;
4.專業(yè)要求:計算機類(一級學科),全日制本科及以上學歷;
5.具有計算機中級及以上職稱;
6.兩年以上工作經(jīng)歷(截止至2022年2月24日),熟悉財政、會計等相關計算機知識和業(yè)務知識優(yōu)先。
(三)福利待遇
招聘人員實行勞務派遣制,薪資待遇按照江北區(qū)委派審計用工管理相關規(guī)定執(zhí)行。
二、招聘程序
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照規(guī)定的程序,面向社會進行招考,擇優(yōu)聘用。
(一)報名
報名辦法:本次招聘采取網(wǎng)絡報名方式。
時間:2022年2月28日9∶00至3月9日17∶00。
報考者登陸寧波人才網(wǎng)(http://www.nbrc.com.cn) “事業(yè)招考——考試報名”欄目,點選“寧波市江北區(qū)財政局、寧波市江北區(qū)國有資產(chǎn)管理服務中心招聘委派審計人員”開始網(wǎng)上報名,按要求輸入個人信息,嚴格按照招聘單位所設條件報名并填寫報名表。同時上傳本人的電子照片(2018年以后拍攝的免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內(nèi),不大于120×180像素,不小于80×110像素),逾期不再受理報名,報考者報名后同時獲取報名序號。報考人員須對在網(wǎng)上提交本人信息的真實性負責。
(二)資格初審
招聘單位將對報考人員的報考資格進行初審。不符合報考崗位條件的,取消報考資格。
報考者可于3月14日9:00-17:00登陸寧波人才網(wǎng) “事業(yè)招考——考試報名”欄目查詢。
各崗位計劃數(shù)與報名人數(shù)的比例原則上須達到1:3(含1:3)方可開考,若部分崗位達不到此比例,由單位根據(jù)實際情況酌情確定是否取消該崗位招聘計劃數(shù)。
(三)下載并打印準考證
時間:2022年3月17日9:00-19日9:00。
已通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登陸寧波人才網(wǎng) “事業(yè)招考——考試報名”欄目下載打印準考證。
考生請仔細閱讀附件1中關于疫情防控的要求,并下載打印《健康狀況報告表》(附件2),如實填寫并簽字。
(四)筆試
時間:初定于3月19日(具體時間以準考證為準)。報考人員同時攜帶準考證和有效期內(nèi)的身份證、《健康狀況報告表》(附件2),佩戴口罩,健康碼綠碼,無相關癥狀(干咳、乏力、咽痛、腹瀉等),經(jīng)檢測體溫正常,方可參加筆試。
筆試科目為綜合基礎知識,筆試成績采用百分制,具體考試內(nèi)容由具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構命題,筆試成績在筆試考試結束后10個工作日后公布,考生可以登錄寧波人才網(wǎng)事業(yè)招考欄目查詢。根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘指標數(shù)1:5比例確定面試對象,不足比例的,按實際人數(shù)確定。
(五)資格復審
資格復審時間地點另行通知。
面試前,招聘單位將對入圍人員進行資格復審(未通過資格復審和放棄資格復審的,按筆試成績由高到低依次遞補入圍人選)。參加資格復審者須攜帶身份證、戶口本、學歷學位證書、相關職稱證書、相關工作經(jīng)歷證明、近期正面免冠1寸照片1張等相關證件的原件和復印件。提供的各類資料復印件不予退還。
(六)面試
本次面試采取結構化面試的方式進行。面試主要測試報考者適應崗位的實際工作能力及報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等,面試總分為100分。面試考題委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機構命題。
考試總成績?yōu)楣P試成績的40%和面試成績的60%之和,按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象,如遇總成績相同,筆試成績高者進入體檢。面試時間及地點另行通知。
(七)體檢及政審
參加體檢人員在接到通知后,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省國家公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行。
體檢結束后,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行政審。政審不合格者淘汰。因體檢或政審不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,按總成績從高分到低分依次遞補。
(八)公示:經(jīng)體檢、考察合格后,對擬聘用人員進行公示,公示期為5個工作日。
(九)聘用:擬聘用人員名單公示無異議后,按有關規(guī)定和程序辦理相關手續(xù)(備注:本次招聘錄用人員和勞務派遣公司簽訂相關勞動合同,試用期為3個月,試用期內(nèi)不合格人員將不予聘用,由此產(chǎn)生的名額空缺,招聘單位將根據(jù)人員實際情況確定是否從面試合格人員中進行遞補)。
三、注意事項
應聘者需對個人信息的完整性和真實性負責,如提供虛假信息或有意隱瞞情況者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消錄用資格。
應聘者提供的聯(lián)系方式應保持暢通,因聯(lián)系不暢導致的后果,責任自負。
四、聯(lián)系方式
受理時間為:上午9:00至11:00,下午2:00至4:00(工作日)
聯(lián)系電話: 87861637