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因工作需要,鳳山街道決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員4名,分別從事道路交通協(xié)管、民政輔助和勞保協(xié)理員工作,現(xiàn)將有關(guān)招聘條件及要求公告如下:
一、招聘崗位及具體要求(詳見(jiàn)附件1)
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,通過(guò)資格審核、筆試、面試、體檢和考察等程序面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
(一)擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),品行端正,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心;
(二)能吃苦耐勞,無(wú)違法犯罪記錄,無(wú)不良嗜好;
(三)具備崗位要求的基本素質(zhì)和職業(yè)能力;
(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
四、招聘具體程序
(一)公開(kāi)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2021年10月22日(上午8:30-11:00,下午13:30-16:00)。
2、報(bào)名地點(diǎn):余姚市鳳山街道辦事處306辦公室。
3、報(bào)名要求:報(bào)名須持身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明、報(bào)名所需的其他資料等原件和復(fù)印件,近期1寸免冠照片2張,填寫(xiě)一式兩份《2021年鳳山街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(附件2,自行下載),接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核。因特殊原因,本人不能到場(chǎng)報(bào)名的,可委托他人代報(bào)。委托報(bào)名需要提供書(shū)面委托書(shū)及被委托人的身份證原件及復(fù)印件。
(二)考試內(nèi)容及說(shuō)明
筆試:筆試科目為《綜合知識(shí)》一門(mén),采用閉卷形式,滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試:根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象。面試注重對(duì)應(yīng)試者能力素質(zhì)、個(gè)性特征和崗位適應(yīng)程度等方面的測(cè)評(píng)。面試前因考生本人原因放棄面試的,按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試當(dāng)天放棄面試者不再遞補(bǔ)。面試滿(mǎn)分為100分,不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
考試成績(jī)合成:
考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
考試成績(jī)并列時(shí),面試成績(jī)高者排位在前,如面試成績(jī)也并列,則增加客觀題測(cè)試,測(cè)試得分高者排位在前。
每個(gè)崗位報(bào)名人數(shù)與招聘指標(biāo)數(shù)不足5:1的,免于筆試,直接進(jìn)入面試,面試成績(jī)即為考試成績(jī)。
(三)體檢及考察
面試合格人員,入圍體檢。先根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例組織體檢。體檢參照我市事業(yè)單位招聘人員相關(guān)辦法進(jìn)行,費(fèi)用自理。體檢不合格者淘汰。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
體檢合格者,進(jìn)入考察。主要考察德才表現(xiàn),同時(shí)再次審核報(bào)名資格條件等情況。放棄考察或考察結(jié)論為不宜聘用的取消聘用資格,在本崗位入圍人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢、考察。
(四)聘用和待遇
考察合格者,為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示5個(gè)工作日無(wú)異議的,予以聘用,按規(guī)定辦理報(bào)到聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對(duì)象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)后),簽訂勞動(dòng)合同。有異議的,經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的,取消聘用資格;擬聘用人員無(wú)正當(dāng)理由不在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到者,取消聘用資格,因上述兩種原因空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。
聘用人員采用合同制,試用期3個(gè)月,試用期滿(mǎn)并經(jīng)考核合格后予以正式聘用;考核不合格者取消聘用資格,自謀職業(yè)。工資、福利按照余姚市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。
五、其他說(shuō)明
1、報(bào)考人員須在報(bào)名日前取得學(xué)歷證書(shū);
2、報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。參加筆試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng);
3、所需報(bào)名資料請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)一次性提供,如缺少或不能提供相關(guān)有效資料而影響報(bào)名資格初審的,作不予報(bào)名處理?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理;
4、報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理;
5、本次招聘,如無(wú)合適對(duì)象,允許招聘空缺。
6、本公告由鳳山街道負(fù)責(zé)解釋。
咨詢(xún)電話:22660306
鳳山街道辦事處
2021年10月19日
附件:1、鳳山街道公開(kāi)招聘編外工作人員崗位及具體要求.docx
附件:2、2021年鳳山街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx