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余姚市科學(xué)技術(shù)局公開(kāi)招聘編外工作人員公告(1人)
發(fā)布日期:2023/08/08   來(lái)源:     [關(guān)閉]

因工作需要,余姚市科學(xué)技術(shù)局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招編外工作人員1名。具體招聘事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

招聘崗位

職數(shù)

崗位要求

工作(輔助)人員

1

1.戶(hù)籍不限,年齡在40周歲及以下(198388日及以后出生)

2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷畢業(yè),工商管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè);

3.具體從事項(xiàng)目輔助審核。

二、招聘條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,擁護(hù)黨的基本路線(xiàn),遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),無(wú)違法犯罪記錄;

2.具備良好的職業(yè)素質(zhì),具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí),具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

3.報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,畢業(yè)證書(shū)上的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)必須與招聘崗位的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)要求相符。

三、招聘原則

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,采取公開(kāi)報(bào)名、統(tǒng)一考試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

四、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名辦法與資格初審

1、報(bào)名時(shí)間:2023814日(上午900—1100,下午200—400);

2、報(bào)名地點(diǎn):余姚市譚家?guī)X東路2號(hào)南雷大廈222221室;

3、報(bào)名辦法:報(bào)名須隨帶本人身份證、學(xué)歷證書(shū)(境外學(xué)歷須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證書(shū))、戶(hù)口簿或戶(hù)籍證明等資料原件和復(fù)印件1份,以及1寸免冠照片2張,填寫(xiě)《余姚市科學(xué)技術(shù)局公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(附后,自行下載),現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審查。因特殊原因不能本人到場(chǎng)辦理的,可委托他人代報(bào),代報(bào)人員除攜帶上述相關(guān)證件材料外,還需隨帶本人身份證原件及復(fù)印件。

4、咨詢(xún)電話(huà):62702693(限工作時(shí)間)。

(二)考試 (采取直接面試形式)

面試:根據(jù)報(bào)名情況,經(jīng)審查符合招聘資格條件者,將組織統(tǒng)一進(jìn)行面試。面試主要考察應(yīng)試者臨場(chǎng)反應(yīng)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、分析問(wèn)題能力、儀表氣質(zhì)、綜合知識(shí)水平等,面試滿(mǎn)分為100分,不足60分者淘汰。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的,視作放棄面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)即為考試成績(jī)。

(三)體檢

面試合格人員入圍體檢。根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例(考試成績(jī)并列的,增加客觀題測(cè)試,得分高者排位在前,下同。)確定體檢對(duì)象。體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)總體上參照余姚市事業(yè)單位招聘錄用的相關(guān)辦法執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,體檢費(fèi)用自理。

(四)考察。

體檢合格的即為考察對(duì)象,考察內(nèi)容主要是德才表現(xiàn)、報(bào)考資格條件、有無(wú)違法犯罪記錄等。根據(jù)考察結(jié)果,確定擬聘用人選。因放棄考察或考察不合格而空缺的名額,在入圍人員中按考試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用。

考察合格者為擬聘用對(duì)象。經(jīng)公示三個(gè)工作日,無(wú)異議的,按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)(已參加工作的擬聘用對(duì)象,須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系手續(xù))。有異議的,經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的,取消聘用資格,其空缺名額在本崗位入圍人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢、考察。

聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。

五、其他相關(guān)規(guī)定

1.有關(guān)招聘政策和具體要求及事項(xiàng),請(qǐng)仔細(xì)閱讀本公告,報(bào)名表自行下載,可在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫(xiě)?,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審,僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,逾期一概不予受理。報(bào)名表所填寫(xiě)信息以及提供的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,凡提供虛假或不實(shí)信用和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考資格或聘用資格。

2.報(bào)考人員接到報(bào)到通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到,無(wú)正常理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格,空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ)。

3.聘用人員的性質(zhì)為余姚市科學(xué)技術(shù)局編外工作人員,實(shí)行勞務(wù)派遣制,由余姚市東方陽(yáng)明人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同派遣至余姚市科學(xué)技術(shù)局,試用期為2個(gè)月,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后予以正式聘用,考核不合格者取消聘用資格。工資、福利待遇參照我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員收入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

4.本次考試,面試成績(jī)合格且成績(jī)排名前三名人員,保留一年本單位崗位補(bǔ)缺資格,一年內(nèi)如遇本單位相近崗位空缺,由本單位決定是否按本次考試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)錄用。

5.學(xué)歷取得時(shí)間截止到202388日。

6.本公告由余姚市科學(xué)技術(shù)局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系電話(huà):62702693(限工作時(shí)間)。

余姚市科學(xué)技術(shù)局

202388

附件:余姚市科學(xué)技術(shù)局公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.doc

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