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為深入貫徹落實省、市、區(qū)委關(guān)于全面加強“三支隊伍”建設(shè)有關(guān)精神和要求,進一步加強城市社區(qū)工作者關(guān)愛激勵,寧波市鄞州區(qū)決定面向優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)編制人員?,F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準,采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進行,通過量化考核、筆試、面試、體檢和考察等程序面向優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)編制人員。
二、招聘對象和條件
招聘對象:鄞州區(qū)管轄(不含梅墟街道、新明街道、聚賢街道)現(xiàn)任城市社區(qū)黨組織書記(含產(chǎn)業(yè)型社區(qū)黨組織專職副書記)。
報考人員應(yīng)具備公告及崗位規(guī)定的基本條件和資格條件:
1.遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī);
2.思想政治素質(zhì)好,能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的各項決定;
3.事業(yè)心和責任感強,樂于奉獻,勤政為民,熱心為廣大黨員群眾服務(wù);
4.作風民主,客觀公正,清正廉潔,在群眾中有較高威信;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);
6.具備招聘崗位所需的其他條件。
具體招聘崗位、指標和具體要求,詳見下表。
注:以上學(xué)歷、任職和榮譽獲得時間計算至2024年4月24日(含),具體榮譽目錄詳見附件1。
有下列情形之一的人員,不得報考:
1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論或正在接受審計機關(guān)審計的;
2.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分、行政處罰等影響期未滿或者期滿影響使用的;
3.法律法規(guī)規(guī)定的不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、招聘程序
(一)報名
1.報名時間:2024年5月6日—5月7日(上午9:00-11:00,下午14:30-16:30)。
2.報名地點:鄞州區(qū)人力資源和社會保障局702會議室(鄞州區(qū)惠風東路225號)。
3.報名要求:本人須持鎮(zhèn)(街道)黨(工)委蓋章的《2024年寧波市鄞州區(qū)面向優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)編制人員報名表》(詳見附件2)和任職文件、有效身份證件、學(xué)歷學(xué)位證書、個人和集體榮譽等材料原件及復(fù)印件、近期2張2寸彩色照片。
(二)資格確認
本次招聘由區(qū)委社會工作部會同區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局組成資格條件審核小組,對遞交申請的報考人員的年齡、任職年限、學(xué)歷和所獲榮譽等情況進行集中確認。未按規(guī)定時間內(nèi)遞交相關(guān)材料的,視作放棄。
(三)量化考核
采用量化評分的形式,總分100分,主要從任職年限、工作業(yè)績、獎勵榮譽等方面進行客觀評價,重點考核實際工作能力和業(yè)績。報考人員本人填寫《優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記量化考核評分表》(詳見附件3)進行自評后,提交所在鎮(zhèn)(街道)黨(工)委進行資格初審,并由鎮(zhèn)(街道)黨(工)委同步進行考核評分,考核評價情況分別在報考人員所在鎮(zhèn)(街道)和社區(qū)公示5個工作日后遞交區(qū)委組織部、區(qū)委社會工作部審定。
(四)考試
1.筆試
5月中下旬組織,具體時間、地點以準考證為準(符合條件的報考人員將以短信或電話通知領(lǐng)取準考證)。報考人員須同時攜帶本人有效身份證件及準考證參加。
采用閉卷形式,總分100分??颇繛椤毒C合基礎(chǔ)和基層實務(wù)知識》,綜合基礎(chǔ)知識主要包括:政治、經(jīng)濟、法律、管理等內(nèi)容;基層實務(wù)知識,側(cè)重對城鄉(xiāng)社區(qū)治理和解決實際問題能力等內(nèi)容。
根據(jù)量化考核×10%+筆試成績×30%合成成績,從高分至低分按招聘指標數(shù)1:3的比例確定面試對象。規(guī)定比例內(nèi)末位合成成績并列的,一并進入面試環(huán)節(jié),不足比例的按實際人數(shù)確定。合成成績及進入面試對象名單在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公布(下同)。
2.面試
具體時間、地點以《面試通知書》為準,面試對象憑有效身份證件和《面試通知書》,按照《面試通知書》上規(guī)定的時間和地點參加面試。面試對象不按規(guī)定時間、地點參加面試的,視作放棄。
采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,總分100分,不足60分者淘汰。主要測試社區(qū)基層工作的綜合知識以及口頭表達能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。
根據(jù)量化考核、筆試成績、面試成績合成計算總成績??偝煽?/span>=量化考核×10%+筆試成績×30%+面試成績×60%,根據(jù)總成績從高分至低分按招聘指標數(shù)1:1的比例確定體檢對象。如遇總成績相同,依次按照面試、筆試和量化考核成績高者確定體檢對象,若上述成績均相同,則另行加試。
總成績及進入體檢、考察對象名單在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
體檢工作由鄞州區(qū)人力社保部門組織實施。體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。
考察工作由區(qū)委社會工作部會同區(qū)委組織部、區(qū)人力社保局組成考察組,通過個別談話、實地座談、民主測評、查閱資料等多種途徑,結(jié)合基本條件、資格條件的要求全面了解考察對象。具體參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察結(jié)論分為“合格”和“不宜聘用為事業(yè)人員”,具體參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。自愿放棄考察者,須向考察組提交書面申請。
(六)公示與聘用
體檢與考察合格后,對擬聘用人員在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示7個工作日。
公示期滿后,沒有反映或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理聘用手續(xù)并簽訂聘用合同。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。在辦理聘用手續(xù)時若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員不符合招聘條件的,取消聘用資格。擬聘用人員無正當理由逾期不報到的,視作自動放棄,取消聘用資格。
(七)遞補規(guī)定
1.面試對象不按規(guī)定時間、地點參加面試的,空缺名額不再遞補。
2.在體檢和考察環(huán)節(jié)中有放棄或不合格(不宜聘用為事業(yè)人員)、公示結(jié)束前環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位名額空缺、對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)不予聘用、擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)結(jié)束前提出放棄或經(jīng)查實不符合招聘條件的,均按總成績從高分到低分依次遞補。
3.聘用手續(xù)辦理結(jié)束后,因故造成崗位空缺的,空缺名額不再遞補。
四、其他事項
1.資格審核貫穿招聘工作全過程。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,即取消報考或聘用資格。
2.擬聘用人員統(tǒng)一納入鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位管理,試用期滿考核不合格的,解除事業(yè)聘用合同。同時須繼續(xù)留原社區(qū)工作不少于5年(期間到達法定退休年齡的按照規(guī)定辦理退休)。工資福利待遇、年度考核及其他事項按鎮(zhèn)(街道)同類人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.擬聘用人員不得持有非上市公司(含村股份經(jīng)濟合作社)股份,不得參與營利性經(jīng)營活動,擔任企業(yè)法人的應(yīng)當變更;同時凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù),逾期未辦理的,解除聘用合同。
4.有關(guān)報考政策,請仔細閱讀本公告,如有疑問,請撥打咨詢電話(工作時間開放):鄞州區(qū)委組織部:0574-89295121,鄞州區(qū)委社會工作部:0574-89295095,鄞州區(qū)人力社保局:0574-89293242,監(jiān)督電話:0574--89188693。
附件2:2024年寧波市鄞州區(qū)面向優(yōu)秀城市社區(qū)黨組織書記公開招聘事業(yè)編制人員報名表
附件3:量化考核評分表
中共寧波市鄞州區(qū)委組織部
中共寧波市鄞州區(qū)委社會工作部
寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局
2024年4月24日