公務(wù)員
事業(yè)單位
衛(wèi)生系統(tǒng)
教師招聘
社區(qū)招聘
國有企業(yè)
其他招聘
根據(jù)工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)濟日報社2022年度面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生和留學(xué)人員公開招聘工作人員25名?,F(xiàn)將有關(guān)具體事項公告如下。
一、招聘單位基本情況
《經(jīng)濟日報》創(chuàng)刊于1983年1月1日,是黨中央委托中宣部代管的中央新聞單位,是黨中央、國務(wù)院指導(dǎo)全國經(jīng)濟工作的重要輿論陣地。目前報紙發(fā)行量115萬余份,是集報網(wǎng)端微于一體的新型媒體集團,擁有1家中央重點新聞網(wǎng)站和8家報紙、雜志、出版社,以及1家印務(wù)中心,在全國有36個記者站,在海外有26個記者站。
二、應(yīng)聘人員基本資格條件
1. 具有中華人民共和國國籍。
2. 擁護中華人民共和國憲法和法律法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,品行端正,遵紀守法。
3. 政治立場堅定,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。
4. 熱愛黨的新聞事業(yè),恪守新聞工作者職業(yè)道德,具有良好的職業(yè)操守和團隊合作精神。
5. 大學(xué)本科生不超過24周歲(1997年2月1日以后出生),碩士研究生不超過27周歲(1994年2月1日以后出生),博士研究生不超過35周歲(1986年2月1日以后出生);留學(xué)人員不超過35周歲(1986年2月1日以后出生)。
6. 具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。
7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
8. 具備崗位所需的其他條件。
受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報名應(yīng)聘。
報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
三、招聘范圍
招聘對象為2022年全國高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生,不含各類委培生、定向生)或留學(xué)人員。國內(nèi)高校畢業(yè)生須在2022年7月底前取得學(xué)歷學(xué)位證書、就業(yè)報到證(派遣證),留學(xué)人員須在2022年7月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的學(xué)歷認證。崗位要求的專業(yè)條件均為報名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)。京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的報名應(yīng)聘人員,不含北京高校集體戶口。
留學(xué)人員根據(jù)自身情況報考符合資格條件的崗位,已具有北京市常住戶口的留學(xué)人員可以報考京內(nèi)生源崗位;不具有北京市常住戶口的留學(xué)人員在符合教育部留學(xué)服務(wù)中心規(guī)定的在京就業(yè)落戶條件的情況下,可以報考京外生源崗位。
四、招聘崗位及資格條件
此次招聘涉及編輯(京外生源)、編輯(京內(nèi)生源)、記者(京外生源)、記者(京內(nèi)生源)、圖文編輯(京外生源)、圖文編輯(京內(nèi)生源)6個崗位,計劃招聘25人。
京內(nèi)生源畢業(yè)生可報名所有崗位,京外生源畢業(yè)生只可報名京外生源崗位。
具體崗位及資格條件詳見《經(jīng)濟日報社2022年度公開招聘崗位信息表》。其中,有關(guān)崗位專業(yè)條件參考教育部公布的專業(yè)目錄。
職位代碼 |
用人部門 |
崗位名稱 |
招聘人數(shù) |
崗位簡介 |
學(xué)歷要求 |
專業(yè)要求 |
其他資格條件 |
1001 |
總編室、新聞協(xié)調(diào)部、評論理論部、產(chǎn)經(jīng)新聞部、內(nèi)參編輯部 |
編輯(京外生源) |
8 |
負責(zé)策劃、編輯新聞稿件、報紙版面及制作相關(guān)新媒體產(chǎn)品 |
本科及以上 |
經(jīng)濟學(xué)類、金融學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、中國語言文學(xué)類、法學(xué)類、哲學(xué)類、歷史學(xué)類、政治學(xué)類、國際關(guān)系類、公共管理類、社會學(xué)類及理工類相關(guān)專業(yè) |
具有良好的文字功底和語言溝通能力 |
1002 |
編輯(京內(nèi)生源) |
3 |
|||||
1003 |
記者部、綜合采訪部、財經(jīng)新聞部、國際部 |
記者(京外生源) |
8 |
負責(zé)策劃、采寫新聞稿件及制作相關(guān)新媒體產(chǎn)品 |
|||
1004 |
記者(京內(nèi)生源) |
2 |
|||||
1005 |
總編室、新媒體傳播部 |
圖文編輯 (京外生源) |
2 |
負責(zé)與文字編輯對接,根據(jù)需求對稿件的數(shù)據(jù)等信息獨立進行可視化設(shè)計 |
新聞傳播學(xué)類、戲劇與影視學(xué)類、設(shè)計學(xué)類、美術(shù)學(xué)類及理工類相關(guān)專業(yè) |
能熟練使用AE、PS,具有網(wǎng)站編輯、公眾號運營等實習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先 |
|
1006 |
圖文編輯 (京內(nèi)生源) |
2 |
五、招聘程序
(一)報名應(yīng)聘方式和時間
報名應(yīng)聘采取網(wǎng)上報名方式進行,報名網(wǎng)站地址為中國經(jīng)濟網(wǎng)www.ce.cn。報名應(yīng)聘人員提交報名申請的時間為2022年2月9日至3月9日,每人限報1個崗位,可選擇是否服從崗位調(diào)劑(調(diào)劑僅限于筆試名單確定之前)。
(二)資格審查
資格審查工作由經(jīng)濟日報社人事部負責(zé),貫穿公開招聘全過程。根據(jù)本公告規(guī)定的報名資格條件和招聘崗位要求,對報名申請進行審查,做到客觀、公正、及時,對所有報名應(yīng)聘人員一視同仁。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于5:1的,在筆試開考前將減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。取消崗位招聘計劃的,該崗位報名應(yīng)聘人員可在筆試開始前改報符合報名資格條件的其他崗位。減少崗位招聘人數(shù)或者取消崗位招聘計劃將于筆試前在中國經(jīng)濟網(wǎng)公布。
(三)筆試
筆試包括綜合素質(zhì)測試和專業(yè)能力測試,委托水利部人才資源開發(fā)中心組織,具體時間、地點和有關(guān)事項將在中國經(jīng)濟網(wǎng)公布。筆試結(jié)束15日內(nèi),報名應(yīng)聘人員可登陸中國經(jīng)濟網(wǎng)查詢筆試成績。本次考試不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(四)面試
根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績從高到低的順序,按照4:1的比例確定面試人選(筆試成績并列的,一并進入面試)。參加面試的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于2:1的,在面試開考前將減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。面試人選、面試時間、地點和有關(guān)事項將在中國經(jīng)濟網(wǎng)公布。如報名應(yīng)聘人員放棄面試資格,按筆試成績從高到低的順序依次遞補。
面試采取半結(jié)構(gòu)化的方式進行,面試結(jié)束15日內(nèi)在中國經(jīng)濟網(wǎng)公布應(yīng)聘人員面試成績。
考試綜合成績將按照筆試成績、面試成績各占50%的比例,參考職業(yè)性格測試結(jié)果合成。
筆試、面試期間,對報名應(yīng)聘人員進行資格復(fù)審,根據(jù)報名申請與應(yīng)聘人員本人及其身份證、學(xué)生證等原件材料進行核對。凡有關(guān)材料主要信息不實、影響資格審查結(jié)果的,招聘單位有權(quán)取消其參加面試的資格。
(五)體檢和考察
按照報名應(yīng)聘人員考試綜合成績從高到低的順序,等額確定參加體檢和考察的人選。其中,實際參加面試人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于3:1的,報名應(yīng)聘人員面試成績應(yīng)當(dāng)達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分,方可確定為體檢和考察人選。
1. 職業(yè)性格測評。測評結(jié)果將作為錄用參考。
2. 體檢。參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準組織實施體檢。
3. 考察。按照新時代好干部標準及相關(guān)政策規(guī)定,根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作。考察組將深入考察對象所在學(xué)?;騿挝唬扇€別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方式進行,根據(jù)需要決定是否進行延伸考察。若考察人選在我社有近親屬關(guān)系和主要社會關(guān)系的,需主動向我社人事部門報告。
人選職業(yè)性格測評、體檢或者考察不合格的,經(jīng)研究,可根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序進行遞補,也可不遞補。
(六)公示
根據(jù)報名應(yīng)聘人員的考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等,擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在人力資源社會保障部“中央和國家機關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”和中國經(jīng)濟網(wǎng)進行公示。公示期為7個工作日。
(七)聘用
公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,經(jīng)報有關(guān)部門備案同意后,按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實的,可暫緩聘用,待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。
新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
六、有關(guān)待遇
被聘用人員與我社簽訂事業(yè)單位《聘用合同》,享受國家規(guī)定的事業(yè)編制人員福利待遇。如無特殊情況,被聘用的京外生源畢業(yè)生和留學(xué)人員均解決北京市戶口。
七、其他事項
1. 本次公開招聘不接受其他形式報名,請及時關(guān)注信息發(fā)布指定網(wǎng)站,并保持通訊工具暢通。
2. 報名應(yīng)聘人員提交的報名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實、準確、完整,對于偽造、涂改證件、證明等報名材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,在考試體檢考察過程中作弊的,或者有其他違反公開招聘紀律行為的,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
報名咨詢電話:010-58393360、58393276
技術(shù)咨詢電話:010-63204113
監(jiān)督舉報電話:010-58392345
本招聘公告由經(jīng)濟日報社人事部負責(zé)解釋。報名應(yīng)聘人員在報名時有疑問的,可撥打咨詢電話咨詢了解。
經(jīng)濟日報社人事部
2022年2月9日