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根據(jù)事業(yè)單位發(fā)展需要和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省商務(wù)廳所屬部分事業(yè)單位擬面向社會公開招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘單位

此次招聘的浙江省商務(wù)廳所屬事業(yè)單位共3家，均為省屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補(bǔ)助，位于杭州市拱墅區(qū)。單位情況簡介如下：

（一）浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心：主要承擔(dān)全省外貿(mào)數(shù)據(jù)的運(yùn)營維護(hù)、分析研判；組織開展各類外貿(mào)業(yè)態(tài)、外貿(mào)主體、品牌商品的國際市場拓展和對外宣傳推介活動；開展與境外貿(mào)易促進(jìn)機(jī)構(gòu)的合作交流；承擔(dān)全省境內(nèi)外綜合性展覽會、洽談會和博覽會的統(tǒng)計、分析、評估工作；開展外貿(mào)新業(yè)態(tài)培育發(fā)展工作等。

（二）浙江省自由貿(mào)易發(fā)展中心：主要承擔(dān)我省自貿(mào)試驗區(qū)建設(shè)投資便利與貿(mào)易自由的服務(wù)工作；自貿(mào)試驗區(qū)制度創(chuàng)新和政策起草、課題調(diào)研、統(tǒng)計分析等工作；承擔(dān)自貿(mào)試驗區(qū)試點經(jīng)驗的復(fù)制推廣和交流研討、實踐考察等活動；承擔(dān)自貿(mào)區(qū)建設(shè)對外宣傳聯(lián)絡(luò)，開展自貿(mào)協(xié)定的研究、咨詢、宣傳等服務(wù)；開展援外培訓(xùn)、商務(wù)系統(tǒng)培訓(xùn)和商務(wù)認(rèn)證等服務(wù)。

（三）浙江省消費(fèi)促進(jìn)中心：主要承擔(dān)省級消費(fèi)公共服務(wù)平臺建設(shè)運(yùn)營，負(fù)責(zé)相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計監(jiān)測和分析研究；承擔(dān)全省商務(wù)領(lǐng)域促進(jìn)消費(fèi)政策實施和推動的輔助工作；全省商務(wù)消費(fèi)舉報投訴相關(guān)的協(xié)調(diào)服務(wù)工作；承辦省商務(wù)廳消費(fèi)促進(jìn)相關(guān)展覽、交流等活動；負(fù)責(zé)省商務(wù)廳機(jī)關(guān)日常后勤服務(wù)保障工作等。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本批次招聘需求為6個崗位6人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（或見附件）。

（二）招聘對象

招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應(yīng)聘。

（三）資格條件

報考人員應(yīng)符合下列條件：

1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策；

2.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)，具有良好的團(tuán)隊合作精神；

3.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的情形；

6.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職；

7.具備崗位所需要的其他條件。

對專業(yè)條件的要求，由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄結(jié)合招聘崗位實際自主認(rèn)定。對于未列入目錄的專業(yè)，按專業(yè)方向基本一致的原則把握。

有專業(yè)技術(shù)資格要求的報考崗位，須在報名截止前取得相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格證書。

工作經(jīng)歷按勞動（聘用）合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時間按足年足月計算到報名截止時。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考核標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

招聘單位將結(jié)合本單位實際可聘崗位及擬聘人員具體情況，根據(jù)本單位聘任辦法進(jìn)行聘任。

三、招聘程序與辦法

（一）報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。2022年3月22日9:00—3月30日17:00。應(yīng)聘人員登錄浙江省商務(wù)廳所屬事業(yè)單位公開招聘報名系統(tǒng)（http://bm.zcom.gov.cn）注冊個人真實信息，選擇崗位進(jìn)行報名。每位應(yīng)聘人員限報一個崗位，僅注冊不報崗位，視為無效報名。

2.資格初審。2022年3月22日—3月31日。應(yīng)聘人員可登錄報名系統(tǒng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。已通過資格初審的不能再改報其他崗位，未通過但仍在報名期限內(nèi)的，可再次報名其他崗位并接受資格審查。

每個崗位通過資格初審的報名人數(shù)一般應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的5倍，否則將取消招聘計劃。

3.應(yīng)聘資格的取得。通過資格初審的應(yīng)聘人員在2022年4月1日—4月4日登錄報名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，取得應(yīng)聘資格。逾期未下載準(zhǔn)考證者，可不保留應(yīng)聘資格。

（二）考試

考試采用筆試和面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，考試總成績按筆試分40%、面試分60%計算。

1.筆試。擬于2022年4月中旬在杭州市內(nèi)舉行。具體安排將在浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站、浙江省商務(wù)人力資源交流服務(wù)中心網(wǎng)站另行發(fā)布通知。

筆試考試內(nèi)容主要為綜合知識和從事應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)知識。

筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

2.面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶資格復(fù)審所需材料在指定時間和地點參加資格復(fù)審。應(yīng)聘人員提供證件（證明）不全或與招聘條件不符，或未按時參加資格復(fù)審的，取消面試資格。

面試合格分為60分，低于該成績者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若考試總成績相同，按照面試成績高者優(yōu)先入圍。

（三）體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位從高分到低分按1:1比例確定體檢、考察對象。體檢、考察工作參照公務(wù)員考錄有關(guān)辦法執(zhí)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

（四）公示、聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

（五）其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試總成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律、監(jiān)督和咨詢

（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

1.浙江省商務(wù)廳門戶網(wǎng)站（http://www.zcom.gov.cn，通知公告）；

2.浙江省商務(wù)人力資源交流服務(wù)中心網(wǎng)站（http://www.zjswrc.com，最新招聘）；

3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，專題專欄/事業(yè)（省屬企業(yè)）招聘）

招聘過程相關(guān)通知（筆試、面試結(jié)果及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）一般僅在浙江省商務(wù)人力資源交流服務(wù)中心網(wǎng)站上發(fā)布，請應(yīng)聘人員務(wù)必自行留意，招聘單位不再專門通知。

（二）對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）執(zhí)行。

（三）應(yīng)聘人員必須嚴(yán)格遵守浙江省的疫情防控要求，考試期間服從管理，主動配合做好疫情防控相關(guān)工作。

因疫情防控需要調(diào)整招聘工作安排的，省商務(wù)廳將及時發(fā)布調(diào)整信息，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注在浙江省商務(wù)人力資源交流服務(wù)中心網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)通知。

（四）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時研究處理。

省商務(wù)廳人事處：0571-87051842；

省商務(wù)廳直屬機(jī)關(guān)紀(jì)委：0571-87051147。

（五）應(yīng)聘人員需要咨詢招聘崗位、報名、考試、聘用等具體事項的，請直接與各招聘單位聯(lián)系。

浙江省對外貿(mào)易服務(wù)中心：0571-28177004；

浙江省自由貿(mào)易發(fā)展中心：0571-87156262；

浙江省消費(fèi)促進(jìn)中心：0571-87050914。 

附件：2022年浙江省商務(wù)廳所屬事業(yè)單位招聘崗位表 

浙江省商務(wù)廳

2022年3月21日