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浙江省文化和旅游廳關(guān)于部分直屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘人員的公告(9人)
發(fā)布日期:2022/08/05   來(lái)源:     [關(guān)閉]

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位擬面向全省公開(kāi)選聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位

此次招聘的浙江省文化和旅游廳下屬事業(yè)單位共4家。簡(jiǎn)介如下:

(一)浙江美術(shù)館:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。主要承擔(dān)美術(shù)作品和美術(shù)文獻(xiàn)的展覽、陳列、征集、收藏,并利用美術(shù)和美術(shù)館資源開(kāi)展學(xué)術(shù)研究、教育推廣、對(duì)外交流和公共文化服務(wù)。單位位于杭州市區(qū)。

(二)浙江省博物館:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。主要承擔(dān)文物收藏、保護(hù)、研究、展示及對(duì)外交流等工作。單位位于杭州市區(qū)。

(三)浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心:公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。主要承擔(dān)組織實(shí)施全省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)計(jì)劃,開(kāi)展非物質(zhì)文化遺產(chǎn)學(xué)術(shù)研究和省級(jí)對(duì)外交流合作工作,省級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)數(shù)字化應(yīng)用系統(tǒng)開(kāi)發(fā)運(yùn)行和業(yè)務(wù)協(xié)同集成等工作。單位位于杭州市區(qū)。

(四)浙江省文化和旅游宣傳推廣信息中心:公益二類事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。主要承擔(dān)省級(jí)文化和旅游系統(tǒng)信息化運(yùn)行、維護(hù)服務(wù)工作;省級(jí)文化和旅游整體信息宣傳、產(chǎn)品推介、品牌打造,承辦主題推介活動(dòng)和重要展會(huì)等工作。單位位于杭州市區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計(jì)劃

本批次招聘需求為9個(gè)崗位9人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見(jiàn)招聘計(jì)劃表(見(jiàn)附件1)。

(二)招聘對(duì)象

本次招聘對(duì)象為全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位在編在崗人員。

(三)資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:

1.政治素質(zhì)過(guò)硬,遵紀(jì)守法,品行端正,具備崗位履職所需的政策理論水平和工作能力;

2.具有較強(qiáng)的綜合文字、溝通協(xié)調(diào)能力;

3.近三年在機(jī)關(guān)或事業(yè)單位考核等次在稱職(合格)以上;

4.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

6.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;

7.具備崗位所需要的其他條件。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

具有下列情形之一的,不得參加報(bào)考:

1.試用期未滿,或試用期滿考核合格但參加工作不滿1年的;

2.人事檔案涉嫌涂改造假,或者出生時(shí)間、參加工作時(shí)間、入黨時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員身份等重要信息記載存疑的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織審查且尚未作出結(jié)論的;

4.曾受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰的;

5.其他原因不宜報(bào)考的。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人,實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1.電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2022820日止,發(fā)送報(bào)名電子郵件到指定郵箱,報(bào)名材料請(qǐng)壓縮打包附件上傳,郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘xx崗位+姓名”,逾期者視為無(wú)效報(bào)名:

浙江美術(shù)館:zmzp@zjam.org.cn;

浙江省博物館:tujy@zjmuseum.cn

浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心:zjfy715849574@163.com;

浙江省文化和旅游宣傳推廣信息中心:xxzx@zjwh.gov.cn。

報(bào)名材料包括:報(bào)名表(見(jiàn)附件2)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘用文書(shū)(聘用合同或聘書(shū)、任命文件)、所在單位出具的工作經(jīng)歷證明材料、榮譽(yù)證書(shū)、個(gè)人小傳、本人曾主筆撰寫(xiě)的公文、正式發(fā)表的有關(guān)文章及能證明本人崗位工作能力的相關(guān)材料掃描件等。

2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi),招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,并通過(guò)電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。

通過(guò)資格初審的報(bào)考人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍,否則取消招聘計(jì)劃。

(二)考試

考試考核采用評(píng)議、筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計(jì)入總成績(jī)。

1.評(píng)議。如果各個(gè)崗位通過(guò)資格初審人數(shù)超過(guò)25人,單位將對(duì)通過(guò)資格初審人員進(jìn)行評(píng)議,評(píng)議主要針對(duì)應(yīng)聘人員以往學(xué)業(yè)情況、工作經(jīng)歷與招聘崗位的關(guān)聯(lián)度、工作實(shí)績(jī)、所獲榮譽(yù)等,擇優(yōu)確定25位筆試對(duì)象。

如果各個(gè)崗位通過(guò)資格初審人數(shù)不超過(guò)25人,則全部進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。

2.筆試。具體時(shí)間、地點(diǎn)安排另行在網(wǎng)上通知,請(qǐng)通過(guò)評(píng)議的應(yīng)聘人員務(wù)必關(guān)注。

筆試主要考查應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)水平和綜合工作能力(不指定具體參考書(shū)籍或資料)。筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按1:6的比例確定入圍面試人員名單。

3.面試。面試前安排資格復(fù)審,資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘人員的崗位匹配性、分析和解決問(wèn)題能力、專業(yè)素質(zhì)和綜合素質(zhì)。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),各崗位根據(jù)總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對(duì)象。

考察依據(jù)公開(kāi)招聘條件和崗位職責(zé)要求,堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉進(jìn)行全面考察,對(duì)是否適合和勝任選拔職位作出評(píng)價(jià)。

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。考察合格者才能被確定為體檢對(duì)象。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢資格。

因應(yīng)聘人員本人原因或現(xiàn)所在單位原因,導(dǎo)致招聘單位確定考察時(shí)間內(nèi)無(wú)法進(jìn)行有效考察的,視作不宜聘用。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員,確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿,對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,由招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:

1.招聘單位網(wǎng)站:

浙江美術(shù)館:(http://www.zjam.org.cn,公告信息);

浙江省博物館(http://www.zhejiangmuseum.com,資訊/通知公告);

浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心:(http://www.zjich.cn,通知公告);

2.主管部門(mén)網(wǎng)站(http://ct.zj.gov.cn/,政務(wù)公開(kāi)/人事信息);

3.浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn/,事業(yè)單位招聘)。

招聘過(guò)程相關(guān)信息(資格審查、筆試、面試結(jié)果,及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等)僅在招聘單位網(wǎng)站(浙江省文化和旅游宣傳推廣信息中心相關(guān)信息在主管部門(mén)網(wǎng)站)公布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

(二)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

(三)應(yīng)聘人員參加考試,必須嚴(yán)格遵守考試場(chǎng)所的疫情防控要求和相關(guān)安排。

(四)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?/span>5日內(nèi)向監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映,以便及時(shí)研究處理。

監(jiān)督電話:0571-85211741(浙江省文化和旅游廳人事處)。

(五)有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題,請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。各單位聯(lián)系電話如下:

1.浙江美術(shù)館:0571-87162027(胡老師)

2.浙江省博物館:0571-86013736(屠老師),0571-87988993(徐老師)

3.浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心:0571-87092628(余老師)

4.浙江省文化和旅游宣傳推廣信息中心:0571-85116816(張老師)

附件:

1.浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘計(jì)劃表.xls

2.浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘報(bào)名表.docx

202284


浙江省文化和旅游廳部分直屬事業(yè)單位公開(kāi)選聘計(jì)劃表

招聘單位

崗位

崗位類別

崗位等級(jí)

人數(shù)

招聘對(duì)象

年齡

專業(yè)

學(xué)歷/學(xué)位

專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格

備注

浙江美術(shù)館

綜合文字

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

*40周歲及以下

1981820日后出生,以下計(jì)算辦法同)

不限

本科

不限

1.具有較強(qiáng)的綜合文字、溝通協(xié)調(diào)能力;

*2.具有博士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格,年齡放寬至45周歲。

浙江省博物館

國(guó)際交流

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

*35周歲及以下(1986820日后出生,以下計(jì)算辦法同)

博物館學(xué)、考古學(xué)相關(guān)專業(yè),英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)

研究生/碩士

不限

1.具備崗位履職所需的政策理論水平和工作能力;

2.具有2年及以上國(guó)際交流相關(guān)工作經(jīng)歷;

3.大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上(或托福100分及以上,或雅思7分及以上);

4.具有較強(qiáng)的文字功底;

5.具有博士研究生學(xué)歷(學(xué)位),年齡放寬至45周歲。

人力資源管理

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

35周歲及以下

不限

本科/學(xué)士

不限

1.具備崗位履職所需的政策理論水平和工作能力;

2.中共黨員(含預(yù)備黨員);

3.具有5年以上人事管理工作經(jīng)歷;

4.工作責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng);

5.具有較強(qiáng)的文字功底。

主辦會(huì)計(jì)

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

35周歲及以下

會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理

本科/學(xué)士

會(huì)計(jì)(中級(jí))

1.具備崗位履職所需的政策理論水平和工作能力;

2.具有5年及以上機(jī)關(guān)、事業(yè)單位財(cái)務(wù)崗位相關(guān)工作經(jīng)歷;

3.工作責(zé)任心強(qiáng),保密意識(shí)強(qiáng)。

浙江省非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護(hù)中心

會(huì)計(jì)

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

40周歲及以下

會(huì)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、稅收學(xué)、審計(jì)學(xué)

本科/學(xué)士

會(huì)計(jì)(中級(jí))

具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷

黨務(wù)(文秘)

管理

七級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

40周歲及以下

漢語(yǔ)言文字學(xué)、語(yǔ)言學(xué)及應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、中國(guó)現(xiàn)當(dāng)代文學(xué)

研究生/碩士

不限

1.中共黨員(含預(yù)備黨員);2.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷

非遺項(xiàng)目保護(hù)(民俗)

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

*40周歲及以下

民俗學(xué)、社會(huì)學(xué)(030301)、人類學(xué)

研究生/碩士

不限

1.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

*2.具有博士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員,年齡放寬至45周歲。

數(shù)字化管理

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

*40周歲及以下

計(jì)算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、電路與系統(tǒng)

研究生/碩士

不限

1.具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷;

*2.具有博士研究生學(xué)歷(學(xué)位)或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員,年齡放寬至45周歲。

浙江省文化和旅游宣傳推廣信息中心

數(shù)字化業(yè)務(wù)

專業(yè)技術(shù)

八級(jí)及以下

1

全省黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位正式在編在崗人員

35周歲及以下

計(jì)算機(jī)類、中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類

本科/學(xué)士

不限

1.具有3年及以上信息化工作經(jīng)歷;

2.有較強(qiáng)文字功底。

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