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根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》的有關(guān)規(guī)定，我所決定面向全國(guó)公開招聘事業(yè)編制工作人員19名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、 單位簡(jiǎn)介
為加快國(guó)家和區(qū)域創(chuàng)新體系建設(shè)，發(fā)揮中國(guó)科學(xué)院作為科技國(guó)家隊(duì)的支撐引領(lǐng)作用，中國(guó)科學(xué)院、浙江省人民政府、寧波市人民政府三方領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚，運(yùn)籌帷幄，于2004年4月20日共同簽署了共建中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所（簡(jiǎn)稱寧波材料所）協(xié)議書。
創(chuàng)立以來(lái)，寧波材料所緊密結(jié)合國(guó)際科技發(fā)展趨勢(shì)和國(guó)家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展需求，圍繞“材料研究”，先后布局了材料技術(shù)、先進(jìn)制造、新能源與生物醫(yī)學(xué)工程4大領(lǐng)域。經(jīng)過(guò)十幾年努力，逐漸形成了材料應(yīng)用鏈、科研技術(shù)鏈、人才培養(yǎng)引進(jìn)鏈相輔相成、“三鏈融通”的科學(xué)布局，成為新材料及相關(guān)領(lǐng)域的重要研究基地和技術(shù)提供者。
二、招聘原則和辦法
招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過(guò)面試、體檢和考核等程序面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員。
三、招聘對(duì)象基本條件
（一）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)；
（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；
（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；
（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）具備崗位所需的其他條件。
四、招聘方向、崗位、人數(shù)、專業(yè)、資格條件
需求計(jì)劃表詳見(jiàn)附件；
注：1、招聘范圍面向全國(guó)；
2、學(xué)歷學(xué)位、職稱、中共正式黨員的取得時(shí)間和年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日；國(guó)境外留學(xué)回國(guó)境人員應(yīng)聘時(shí)，須已取得國(guó)家教育部認(rèn)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書，專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。
五、招聘辦法和步驟
（一）報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名時(shí)間：3月27日日起至3月31日
2、應(yīng)聘所需提交的材料及報(bào)名方式:
應(yīng)聘所需提交材料：（1）《中科院寧波材料所應(yīng)聘員工登記表》（附件）；（2）身份證，已取得的學(xué)位、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)任職資格證書掃描件；（3）科研工作業(yè)績(jī)等相關(guān)材料掃描件。（4）單位出具的從事有關(guān)要求的工作經(jīng)歷證明掃描件和勞動(dòng)合同或企（事）業(yè)社保交費(fèi)憑據(jù)掃描件。
報(bào)名方法：以上材料以壓縮包的形式發(fā)至zhaopin@nimte.ac.cn的郵箱，壓縮包和郵件標(biāo)題均須以“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+姓名”命名。
3、資格初審
我所人力資源處對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，通過(guò)郵件回復(fù)初審結(jié)果。證件不全或提供證件與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不能通過(guò)資格初審。
4、認(rèn)定此次招聘的科研工程崗、測(cè)試科研崗為緊缺崗位，經(jīng)中國(guó)科學(xué)院人事教育局同意，符合招聘條件的應(yīng)聘人員與招聘崗位比例達(dá)不到3:1時(shí)，按符合招聘條件的應(yīng)聘人數(shù)進(jìn)入面試程序。其他崗位，報(bào)考同一崗位的應(yīng)聘人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1，在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，將核減該崗位擬招聘人數(shù)或取消招聘（同一崗位招聘指標(biāo)為數(shù)個(gè)的，相應(yīng)核減招聘指標(biāo)，招聘指標(biāo)為1個(gè)的予以取消）。本次招聘信息將同期在中國(guó)科學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。
5、通過(guò)資格初審進(jìn)入面試的人員將由我所人力資源處郵件通知本人，同時(shí)通知資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)。
（二）資格復(fù)審和考試
1、資格復(fù)審
考試前我所人力資源處將對(duì)通過(guò)報(bào)名資格初審的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，請(qǐng)通過(guò)報(bào)名資格初審應(yīng)聘人員在接到電話通知后攜帶（上述）應(yīng)聘材料原件到我所人力資源處參加資格復(fù)審。材料不全或與應(yīng)聘崗位資格條件不相符者，不能通過(guò)資格復(fù)審。資格復(fù)審未通過(guò)者不能參加面試。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員將現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知》，面試時(shí)間地點(diǎn)具體詳見(jiàn)《面試通知》。
2、考試
科研工程崗（1）至科研工程崗（5）采取直接面試的方式。面試內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)或招聘崗位必須具備的專業(yè)知識(shí)。主要考察應(yīng)聘者勝任崗位的工作能力和必須具備的基本素質(zhì)。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證和《面試通知》參加面試。
測(cè)試科研崗位采取專業(yè)技能測(cè)試的方式進(jìn)行。專業(yè)技能測(cè)試采用科研儀器現(xiàn)場(chǎng)上機(jī)操作的形式，要求應(yīng)聘人員必須具備專業(yè)知識(shí)和操作技能。主要考察應(yīng)聘者勝任崗位的工作能力和必須具備的基本素質(zhì)。專業(yè)技能測(cè)試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證和《考試通知》參加考試。
其他崗位采取筆試、面試相結(jié)合的方式，筆試命題和閱卷均委托有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)。筆試以閉卷方式進(jìn)行，筆試卷面總分為100分，不足60分者淘汰。筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按1：3比例確定面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試）。面試主要考核專業(yè)技能，考察應(yīng)聘者勝任崗位的工作能力。面試總分為100分，不足60分者淘汰。應(yīng)聘人員憑身份證和《筆試通知》、《面試通知》參加筆試及面試?？偝煽?jī)?yōu)楣P試成績(jī)的40%及面試成績(jī)的60%之和，滿分100分。
在考試合格人員中，按成績(jī)從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核對(duì)象?？荚嚦煽?jī)以及參加體檢與考核人員名單于面試結(jié)束3個(gè)工作日內(nèi)在我所網(wǎng)站上公布，并由我所人力資源處通知相關(guān)人員參加體檢。
（三）體檢與考核
參加體檢人員在網(wǎng)上下載體檢通知（或在接到電話通知）后，按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省國(guó)家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢結(jié)束后，招聘單位將對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考核?？己瞬缓细裾咛蕴?。
因體檢或考核不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在面試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)后，在寧波人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所網(wǎng)站上公示七個(gè)工作日。公示期滿后無(wú)異議，辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)并簽訂聘用合同。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消聘用資格。
（五）聯(lián)系地址和聯(lián)系方式
地址：浙江省寧波市鎮(zhèn)海區(qū)中官西路1219號(hào)，郵編：315201
本次公開招聘監(jiān)督電話：0574—86325990
聯(lián)系人：陶老師
本次公開招聘工作和咨詢電話：0574—86688065
聯(lián)系人：耿老師
附件1：中科院寧波材料所2023年事業(yè)編制工作人員招聘計(jì)劃.xls
中國(guó)科學(xué)院寧波材料技術(shù)與工程研究所
2023年3月17日
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中科院寧波材料所2023年事業(yè)編制工作人員招聘計(jì)劃 |
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崗位 |
崗位類別 |
人數(shù) |
崗位職責(zé) |
招聘專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）要求 |
其他資格條件 |
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科研工程崗（1） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)高性能輻射取向環(huán)形熱流變稀土永磁體制備技術(shù)研究和高均勻性長(zhǎng)片狀熱流變稀土永磁體制備技術(shù)研究；負(fù)責(zé)高性能熱流變稀土永磁材料制備技術(shù)研究；負(fù)責(zé)稀土永磁材料加速壽命試驗(yàn)研究。 |
材料類專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上從事輻射取向環(huán)形熱流變稀土永磁體制備技術(shù)和高均勻性長(zhǎng)片狀熱流變稀土永磁體制備技術(shù)研發(fā)經(jīng)歷；具有5年及以上高性能快淬磁粉研發(fā)經(jīng)歷；熟悉掌握高性能熱流變稀土永磁材料制備技術(shù)；具有承擔(dān)或參與相關(guān)領(lǐng)域市級(jí)及以上科研項(xiàng)目經(jīng)歷，具有獨(dú)立申請(qǐng)和承擔(dān)科研項(xiàng)目的能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；年齡35周歲及以下。 |
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科研工程崗（2） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)掃描電子顯微鏡、硬度儀、金相制樣設(shè)備、微米CT、離子拋光設(shè)備等運(yùn)行管理；負(fù)責(zé)ECCI、EBSD、EBIC、EDS、CL、原位理學(xué)等測(cè)試分析；負(fù)責(zé)金相制樣及分析，負(fù)責(zé)失效分析及撰寫相關(guān)學(xué)術(shù)論文，申請(qǐng)相關(guān)專利。 |
材料類專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上掃描電鏡（包括ECCI、EBSD、EBIC、EDS、CL、原位理學(xué)等附件）、金相制樣設(shè)備、硬度計(jì)、微米CT、離子拋光儀運(yùn)行管理經(jīng)歷；具有5年及以上金相制樣和失效分析工作經(jīng)歷；具有參與承擔(dān)相關(guān)領(lǐng)域省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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科研工程崗（3） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)平臺(tái)日常運(yùn)行管理，組織構(gòu)建公共測(cè)試平臺(tái)運(yùn)行模式；負(fù)責(zé)CMA和CNAS質(zhì)量管理體系申報(bào)、建設(shè)與維護(hù)；負(fù)責(zé)公共平臺(tái)資源共享的全面推進(jìn)，為科研和對(duì)外服務(wù)提供支撐和保障。 |
材料類專業(yè)或化工類專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有3年及以上醫(yī)療器械檢測(cè)工作經(jīng)歷；具有3年及以上CMA和CNAS質(zhì)量管理體系申報(bào)、建設(shè)和管理經(jīng)歷；具有敬業(yè)精神和服務(wù)意識(shí)、較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)凝聚能力；年齡35周歲及以下。 |
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科研工程崗（4） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)M40J、M55J、M60J、M65J級(jí)等多型號(hào)高強(qiáng)高模碳纖維預(yù)浸料的研制及應(yīng)用技術(shù)攻關(guān)；負(fù)責(zé)特種膠膜及高強(qiáng)高模高韌預(yù)浸料的生產(chǎn)及車間管理；負(fù)責(zé)航空航天、軌道交通等領(lǐng)域復(fù)合材料結(jié)構(gòu)件工藝制備及結(jié)構(gòu)件性能驗(yàn)證；建立復(fù)合材料數(shù)據(jù)庫(kù)；具有撰寫相關(guān)學(xué)術(shù)論文和專利的能力。 |
材料類專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上預(yù)浸料及其復(fù)合材料制備及研發(fā)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；具有5年及以上M40J、M55J、M60J、M65J級(jí)碳纖維及相關(guān)復(fù)合材料的制備經(jīng)歷；具有5年及以上操作預(yù)浸機(jī)及熱壓罐、纏繞機(jī)、模壓機(jī)、切割等復(fù)合材料成型生產(chǎn)設(shè)備工作經(jīng)歷；有規(guī)劃建立M55J及以上級(jí)碳纖維預(yù)浸料生產(chǎn)線經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)歷；在航空、航天、軌道交通、體育用品及醫(yī)療等領(lǐng)域均有高強(qiáng)高模碳纖維復(fù)合材料應(yīng)用的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；年齡40周歲以下。 |
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科研工程崗（5） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)基于高功率脈沖激光液相燒蝕開展多功能生物醫(yī)學(xué)診療、傳感的貴金屬基以及鐵基、硅基、摻雜型等納米材料/探針合成改性技術(shù)研究、測(cè)試表征與產(chǎn)業(yè)化開發(fā)；負(fù)責(zé)開展高功率脈沖激光液相燒蝕定制化自動(dòng)化批量化合成納米材料/探針的精密復(fù)雜光路搭建、光電聯(lián)調(diào)、光譜/成像檢測(cè)、軟硬件和機(jī)械設(shè)計(jì)，以及儀器設(shè)備整機(jī)研發(fā)；具有獨(dú)立申請(qǐng)和承擔(dān)科研項(xiàng)目的能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。 |
材料類專業(yè)或通信類專業(yè)統(tǒng)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有3年以上高功率脈沖激光液相燒蝕合成貴金屬基以及鐵基、硅基、摻雜型等納米材料/探針合成改性技術(shù)研究、測(cè)試表征與產(chǎn)業(yè)化開發(fā)經(jīng)歷；具有3年以上高功率脈沖激光液相燒蝕定制化自動(dòng)化批量化合成納米材料/探針的精密復(fù)雜光路搭建、光電聯(lián)調(diào)、光譜/成像檢測(cè)、軟硬件和機(jī)械設(shè)計(jì)，以及儀器設(shè)備整機(jī)研發(fā)經(jīng)歷；具有參與承擔(dān)相關(guān)領(lǐng)域省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。關(guān)領(lǐng)域省部級(jí)及以上科研項(xiàng)目經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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博士后流動(dòng)站管理崗 |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)博士后流動(dòng)站全過(guò)程管理；負(fù)責(zé)國(guó)家、省市各類人才項(xiàng)目的推薦申報(bào)及后續(xù)管理 |
理工科專業(yè)；碩士學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
具有3年及以上博士后流動(dòng)站全過(guò)程管理工作經(jīng)歷；3年及以上國(guó)家、省市各類人才項(xiàng)目的全過(guò)程管理工作經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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測(cè)試科研崗 |
專技 |
3 |
負(fù)責(zé)表面分析和微觀結(jié)構(gòu)實(shí)驗(yàn)室儀器管理，包括X射線光電子能譜、聚焦離子束等分析儀器的運(yùn)行、管理及維護(hù)；獨(dú)立建立相關(guān)儀器的測(cè)試方法，為所內(nèi)外用戶提供分析測(cè)試服務(wù)；協(xié)助科研團(tuán)隊(duì)進(jìn)行相關(guān)課題的研究，開展相關(guān)儀器設(shè)備的功能開發(fā)、測(cè)試方法研究；具有獨(dú)立申請(qǐng)和承擔(dān)科研項(xiàng)目的能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。 |
理工科專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上X射線光電子能譜、聚焦離子束等分析儀器的操作、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)分析及維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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科技支撐崗（縱向） |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)省級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目的組織申報(bào)、中期檢查及結(jié)題驗(yàn)收等全過(guò)程管理工作；負(fù)責(zé)省部級(jí)科研創(chuàng)新平臺(tái)的組織申報(bào)、責(zé)任期考核及績(jī)效評(píng)價(jià)等全過(guò)程管理工作；負(fù)責(zé)省部級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)的組織申報(bào)及相關(guān)管理工作；負(fù)責(zé)重大科技成果鑒定工作。 |
理工科專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
具有5年及以上大型企事業(yè)單位策劃政府級(jí)科技計(jì)劃項(xiàng)目及科研創(chuàng)新平臺(tái)的組織申報(bào)、階段評(píng)價(jià)與驗(yàn)收等全過(guò)程管理經(jīng)歷；具有5年及以上省部級(jí)科技獎(jiǎng)勵(lì)的組織申報(bào)及相關(guān)管理工作經(jīng)歷；具有豐富的組織科技成果鑒定工作的經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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科技支撐崗（橫向） |
專技 |
2 |
負(fù)責(zé)本單位與橫向合作對(duì)接與管理： 負(fù)責(zé)組織策劃科研成果的對(duì)接會(huì)、發(fā)布會(huì)等各類科技活動(dòng)；組織參與各級(jí)政府部門、企業(yè)、投資機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織等社會(huì)各方的科技合作工作；負(fù)責(zé)研究所科研成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化工作，包括成果轉(zhuǎn)化相關(guān)制度研究、產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目分析，合作企業(yè)對(duì)接、投資機(jī)構(gòu)聯(lián)系、項(xiàng)目可行性報(bào)告審核、成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目談判及最終合同擬定工作；負(fù)責(zé)無(wú)形資產(chǎn)投資管理工作；負(fù)責(zé)研究所參控股公司的日常管理。 |
理工科專業(yè)或商學(xué)類；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
具有5年及以上大型企事業(yè)單位科技合作管理工作經(jīng)歷；具有獨(dú)立撰寫投融資項(xiàng)目可行性分析報(bào)告和投融資項(xiàng)目的商務(wù)談判能力；具有獨(dú)立組織策劃重大成果轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化能力；年齡35周歲及以下。 |
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質(zhì)量管理崗 |
專技 |
1 |
負(fù)責(zé)GJB9001C質(zhì)量管理體系維護(hù)與運(yùn)行，并組織研究所內(nèi)外部質(zhì)量審核；負(fù)責(zé)重大任務(wù)實(shí)施過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程和現(xiàn)場(chǎng)檢查，跟蹤產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度，并協(xié)調(diào)解決有關(guān)問(wèn)題；負(fù)責(zé)對(duì)不合格品進(jìn)行監(jiān)管，控制質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)，負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)狀態(tài)控制；負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品質(zhì)量評(píng)審、開展質(zhì)量改進(jìn)及質(zhì)量問(wèn)題的處理。 |
理工科專業(yè)；碩士研究生學(xué)歷，碩士學(xué)位 |
具有5年及以上大型企事業(yè)單位GJB9001C質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)歷；具有保密項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程的質(zhì)量監(jiān)督管理經(jīng)歷；擁有GJB9001C質(zhì)量體系內(nèi)審員證書；年齡35周歲及以下。 |
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科研檔案崗 |
專技 |
2 |
負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室科研檔案、設(shè)備檔案、科研項(xiàng)目檔案、資產(chǎn)管理檔案的收集、制作、立卷及信息化；負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室的設(shè)備管理、包括設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及監(jiān)督落實(shí)等。 |
專業(yè)不限；本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上大型企事業(yè)單位實(shí)驗(yàn)室科研檔案、設(shè)備檔案、科研項(xiàng)目檔案、資產(chǎn)管理檔案的收集、制作、立卷及信息化經(jīng)歷；持有檔案員中級(jí)資格證書；年齡40周歲及以下。 |
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財(cái)務(wù)管理崗 |
管理 |
1 |
科研經(jīng)費(fèi)支出真實(shí)性、合法性、合規(guī)性審核；科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算、決算、結(jié)題等財(cái)務(wù)管理；ARP財(cái)務(wù)系統(tǒng)維護(hù)及財(cái)務(wù)信息平臺(tái)建設(shè)。 |
財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)位 |
中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書；具有5年及以上大型企事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)支出真實(shí)性、合法性、合規(guī)性審核工作經(jīng)歷；熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和制度、政府會(huì)計(jì)制度，以及科研項(xiàng)目專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)管理制度；熟練使用財(cái)務(wù)系統(tǒng)及辦公軟件；年齡35周歲以下。 |
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科研審計(jì)崗 |
管理 |
1 |
負(fù)責(zé)科研經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)真實(shí)性、合法性、合規(guī)性審計(jì)，財(cái)政財(cái)務(wù)收支審計(jì)，經(jīng)濟(jì)管理和績(jī)效審計(jì)，內(nèi)部控制及風(fēng)險(xiǎn)管理審計(jì)，經(jīng)營(yíng)性資產(chǎn)、投資公司審計(jì)等；負(fù)責(zé)督促落實(shí)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改工作；協(xié)助開展紀(jì)檢監(jiān)督和信訪問(wèn)題線索調(diào)查處理工作。 |
財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、審計(jì)類專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)位 |
中級(jí)審計(jì)師或中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱；具有5年及以上大型企事業(yè)單位審計(jì)工作經(jīng)歷，其中有5次及以上主審經(jīng)歷；年齡35周歲及以下。 |
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科技項(xiàng)目管理崗 |
管理 |
1 |
負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理；負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目檔案制作與管理；科研項(xiàng)目統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作。 |
財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、金融相關(guān)專業(yè)；本科及以上學(xué)歷，本科及以上學(xué)位 |
中級(jí)及以上職稱；具有5年及以上大型企事業(yè)單位科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)管理經(jīng)歷；具有5年及以上大型企事業(yè)單位科研項(xiàng)目收集、制作、立卷及信息化經(jīng)歷；持有檔案員中級(jí)資格證書；年齡35周歲及以下。 |
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人才項(xiàng)目管理 |
管理 |
1 |
負(fù)責(zé)二級(jí)所人才項(xiàng)目管理工作及研究生（主要為海外人才及留學(xué)生）管理工作；負(fù)責(zé)人才引進(jìn)、項(xiàng)目申報(bào)、年終考核、經(jīng)費(fèi)管理完善各類管理制度建設(shè)；協(xié)調(diào)相關(guān)部門業(yè)務(wù)關(guān)系；具有良好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。 |
人力資源管理、行政管理、公共管理專業(yè)；碩士及以上學(xué)歷，碩士及以上學(xué)位 |
具有5年及以上高校、大型企事業(yè)單位綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)；英語(yǔ)六級(jí)/雅思6分/托福60分及以上；年齡35周歲及以下。 |
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合計(jì) |
19 |
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注：1、招聘范圍面向全國(guó)； 2、學(xué)歷學(xué)位、職稱、中共正式黨員的取得時(shí)間和年齡、工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間均為公告發(fā)布之日；國(guó)境外留學(xué)回國(guó)境人員應(yīng)聘時(shí)，須已取得國(guó)家教育部認(rèn)定的學(xué)歷（學(xué)位）證書，專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。 |
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