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為進(jìn)一步弘揚工匠精神，濃厚“勞動光榮,技能寶貴,創(chuàng)造偉大”的社會氛圍，拓寬高技能人才隊伍職業(yè)發(fā)展通道，引導(dǎo)更多青年投身技能、熱愛技能、崇尚技能，根據(jù)《寧波市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》的有關(guān)規(guī)定，寧波市鄞州區(qū)公路與運輸管理中心和寧波市鄞州區(qū)水庫管理中心決定面向高技能人才公開招聘事業(yè)編制人員各1名,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報名、統(tǒng)一考試和擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行，通過考試、體檢和考察等程序面向高技能人才公開招聘事業(yè)編制工作人員。

二、招聘對象基本條件

（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)；

（二）遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質(zhì)；

（三）具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格及技能要求；

（四）具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

（五）具備崗位所需的其他條件。

三、招聘單位及崗位相關(guān)要求

注：招聘范圍浙江指浙江省戶籍或尚在浙江繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險，寧波指寧波戶籍或尚在寧波繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。

四、招聘辦法和步驟

（一）報名與資格審查

1.網(wǎng)上報名

時間：2023年11月24日9:00至11月26日16:00。

報考者登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進(jìn)入“寧波市面向高技能人才公開招聘工作人員”，在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求輸入個人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件進(jìn)行報名，每位報考者只能選報一個單位一個崗位，填報過程中請認(rèn)真填寫報考信息，必須在報名系統(tǒng)內(nèi)同步上傳國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書。逾期不再受理注冊及報名。報名序號是報考人員報名確認(rèn)的重要依據(jù)，請妥善保管。

2.資格初審

時間：2023年11月27日9:00至11月29日16:00。

此期間，各招聘單位主管部門，按照招聘崗位對報考人員進(jìn)行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。初審期間系統(tǒng)不對報考人員開放。

3.查詢并再次報名

時間：2023年11月30日9:00-16:00。

已報考人員登錄報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過者不能再報考其他崗位；未通過的可再次報名其他區(qū)（縣）市崗位并接受資格初審。

同一崗位符合條件的報考人數(shù)與招聘指標(biāo)比不足3：1的，則相應(yīng)取消該崗位招聘指標(biāo)。

4.下載并打印準(zhǔn)考證

時間：2023年12月7日9:00至12月9日9:30。

已報考并資格初審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進(jìn)入“寧波市面向高技能人才公開招聘工作人員”，登錄系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。

（二）考試

本次公開招聘考試采取技能測試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，均委托具有考試命題資質(zhì)的獨立第三方機(jī)構(gòu)命題。

1.技能測試

主要測試報考人員所必須具備的專業(yè)能力。滿分為100分，不足60分者淘汰。各招聘崗位根據(jù)技能測試成績從高分到低分按1：3比例確定面試對象。如規(guī)定比例內(nèi)末位技能測試成績并列的，一并進(jìn)入面試，不足比例的按實際人數(shù)確定。技能測試成績和進(jìn)入面試人員名單將于技能測試結(jié)束后7個工作日左右在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公布，同時公布資格復(fù)審的時間、地點。

2.資格復(fù)審

面試前，各招聘單位將對面試入圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。

招聘對象應(yīng)在規(guī)定時間、地點攜帶以下證件的原件和復(fù)印件參加資格復(fù)審：

（1）本人有效居民身份證及戶口簿（戶籍證明）；

（2）國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書；

（3）本科及以上學(xué)歷證書或技師學(xué)院技師班畢業(yè)證書；

（4）近期免冠二寸彩色照片；

（5）社會保險繳納證明及其他資格條件要求的證明材料。

證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報考資格條件不相符者，不得參加面試。本人未按時參加資格復(fù)審的，視作放棄面試資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，當(dāng)場領(lǐng)取《面試通知》。

3.面試

面試主要測報考者專業(yè)能力、口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足70分者淘汰?？忌鷳{本人有效居民身份證和《面試通知》在規(guī)定的時間和地點參加面試。未按規(guī)定時間和地點參加面試的考生視作自動放棄。

考試總成績?yōu)榧寄軠y試成績的50%和面試成績的50%之和，滿分100分。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按1：1的比例確定體檢對象，如遇總成績相同，按技能測試成績高者進(jìn)入體檢，總成績和技能測試成績都相同的，則另行加試?？偝煽兗斑M(jìn)入體檢、考察對象名單于面試后3個工作日在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公布。

（三）體檢與考察

體檢工作由鄞州區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費用由考生自理。

體檢結(jié)束后，由各招聘單位主管部門組織對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。考察結(jié)論分為“合格”或“不宜聘用為事業(yè)人員”，具體參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。自愿放棄考察者，須向考察組提交書面申請。

（四）公示與聘用

擬聘用人員名單經(jīng)核準(zhǔn)后，在鄞州區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公示7個工作日。

公示期滿后，沒有反映或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后辦理聘用手續(xù)并簽訂聘用合同。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。在辦理聘用手續(xù)時若發(fā)現(xiàn)擬聘用人員不符合招聘條件的，取消聘用資格。擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到的，視作自動放棄，取消聘用資格。

（五）遞補規(guī)定

1.資格復(fù)審開始24小時前按規(guī)定程序確認(rèn)不參加面試、資格復(fù)審不合格或未按時參加資格復(fù)審的，根據(jù)技能測試成績依次予以遞補。

2.面試對象不按規(guī)定時間、地點參加面試的，空缺名額不再遞補。

3.在體檢和考察環(huán)節(jié)中有放棄或不合格（不宜聘用為事業(yè)人員）、公示結(jié)束前環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位名額空缺、對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)不予聘用、擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)前書面提出放棄或不符合招聘條件的，均按總成績從高分到低分依次等額遞補。

4.聘用手續(xù)辦理結(jié)束后，因故造成崗位空缺的，空缺名額不再遞補。

五、其他事項

1.資格審核貫穿招聘工作全過程。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考或聘用資格。

2.本次招聘所涉及的年齡、戶籍、社保繳納及取得本科及以上學(xué)歷證書（技師學(xué)院技師班畢業(yè)證書）、國家職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書等時間計算截止均為2023年11月17日（含）。其中，年齡要求35周歲以下，指1987年11月17日（含）以后出生。

3.擬聘用人員不得持有非上市公司（含村股份經(jīng)濟(jì)合作社）股份，不得參與營利性經(jīng)營活動，擔(dān)任企業(yè)法人的應(yīng)當(dāng)變更；同時凡屬農(nóng)業(yè)家庭戶的，必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間，辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù)，逾期未辦理的，解除聘用合同。

4.根據(jù)《關(guān)于建立“三項制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》（甬人社發(fā)〔2015〕177號）規(guī)定，對有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員，參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開招聘，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)逐級落實事前報備制度，并按規(guī)定實行委托面試制度。對未按規(guī)定落實事前報備和委托面試制度的，取消考試或聘用資格。

5.報考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）處理。

6.有關(guān)報考政策，請仔細(xì)閱讀本公告，如有疑問，請撥打咨詢電話如下（工作時間開放）:

鄞州區(qū)交通運輸局：0574-89582055

鄞州區(qū)水利局：0574-89582319

鄞州區(qū)人力社保局：0574-89293242

監(jiān)督電話：0574-89188693

寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會保障局

寧波市鄞州區(qū)交通運輸局

寧波市鄞州區(qū)水利局

2023年11月17日