午夜福利在线视频 香蕉久久五月天 曰曰免费视频 一区二区看片

為加強(qiáng)年輕干部“源頭工程”建設(shè)，持續(xù)優(yōu)化我區(qū)企事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，引進(jìn)、培養(yǎng)和儲(chǔ)備一批奉化區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需的高層次高素質(zhì)優(yōu)秀人才，決定面向2024屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才100名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、奉化區(qū)簡(jiǎn)介

奉化是寧波南部副中心城市，東臨東海，西依四明山。常住人口58萬(wàn)，2022年GDP907億，位居全國(guó)綜合實(shí)力百?gòu)?qiáng)區(qū)第70位，是國(guó)家衛(wèi)生城市、中國(guó)優(yōu)秀旅游城市、中國(guó)最佳文化生態(tài)旅游城市。奉化區(qū)位交通優(yōu)勢(shì)明顯，位于上海、杭州、蘇州三個(gè)一線城市的3小時(shí)經(jīng)濟(jì)圈內(nèi)，區(qū)內(nèi)公路、鐵路網(wǎng)絡(luò)四通八達(dá)，寧波繞城高速、沈海高速、甬金高速、甬臺(tái)溫鐵路貫通全境。奉化產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)突出，重點(diǎn)打造智能裝備（氣動(dòng)）、智能家電、時(shí)尚服裝、汽車零部件、生命醫(yī)療健康、電子信息、新材料、新能源（節(jié)能環(huán)保）等8個(gè)百億級(jí)產(chǎn)業(yè)集群，是全國(guó)汽車零部件生產(chǎn)基地、中國(guó)服裝之鄉(xiāng)。擁有產(chǎn)值億元以上企業(yè)148家，外資企業(yè)222家，高新技術(shù)企業(yè)305家，上市企業(yè)4家。

二、招聘對(duì)象

1.國(guó)內(nèi)2024屆普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。

國(guó)內(nèi)2022屆、2023屆普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生（2021年10月1日至2023年9月30日畢業(yè)，其中教育系統(tǒng)和衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位要求為2021年9月1日至2023年8月31日畢業(yè)），可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘。

2.國(guó)（境）外高校2024年1月1日至2024年12月31日畢業(yè)的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生。

國(guó)（境）外高校2021年10月1日至2023年12月31日畢業(yè)（教育系統(tǒng)和衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位要求為2021年9月1日至2023年8月31日畢業(yè)）的碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生身份應(yīng)聘。

三、招聘計(jì)劃數(shù)及要求

本次招聘考試地點(diǎn)設(shè)在北京，招聘計(jì)劃數(shù)共100名，其中事業(yè)統(tǒng)招崗位30名、教育系統(tǒng)崗位20名、衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位20名、國(guó)企統(tǒng)招崗位30名。詳見(jiàn)下表：

四、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，身體健康。

2.具備招聘崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)要求，且能在規(guī)定時(shí)間取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及認(rèn)證書(shū)。各崗位畢業(yè)時(shí)間要求如下：

①報(bào)考事業(yè)“統(tǒng)招”崗位和國(guó)企“統(tǒng)招”崗位：國(guó)內(nèi)高校的2024屆普通高校碩士研究生須在2024年9月30日（含）前[博士研究生可放寬至2024年12月31日（含）前]取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；2024年1月1日至2024年12月31日畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)（境）人員可等同于2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國(guó)（境）外學(xué)校學(xué)籍證明報(bào)名，同時(shí)于2024年12月31日（含）前取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。

②報(bào)考教育系統(tǒng)崗位和衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位：國(guó)內(nèi)高校的2024屆普通高校碩士研究生須在2024年8月31日（含）前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；2023年9月1日至2024年8月31日畢業(yè)的國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)（境）人員可等同于2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生，報(bào)考時(shí)仍未畢業(yè)的可憑國(guó)（境）外學(xué)校學(xué)籍證明報(bào)名，同時(shí)于2024年8月31日（含）前取得國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn)。

上述對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的不予聘用。國(guó)（境）外高校畢業(yè)的考生在報(bào)考時(shí)需將主干課程翻譯成中文并上傳至報(bào)名系統(tǒng)中報(bào)名頁(yè)面“備注欄”。

3.碩士研究生年齡要求1994年12月8日（含）以后出生，其中衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位年齡要求為1992年12月8日（含）以后出生；博士研究生年齡要求1987年12月8日（含）以后出生。

4.本次招聘所涉及的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格的取得時(shí)間以及工作經(jīng)歷（不含就學(xué)期間的實(shí)習(xí)經(jīng)歷）的計(jì)算截止時(shí)間均為2023年12月8日（含）。

5.凡因違法違紀(jì)受過(guò)各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考；定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的人員，不得報(bào)考；現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考，在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)的博士研究生也不能以原已取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)報(bào)考；報(bào)考人員不能以輔修專業(yè)報(bào)考；本區(qū)在編機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員與原單位解聘（或解除人事關(guān)系）后才能報(bào)考。

五、招聘程序

本次招聘按照網(wǎng)上報(bào)名和資格初審、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)、考試、體檢、考察和公示聘用等程序進(jìn)行。

（一）網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年12月8日9時(shí)至12月11日16時(shí)。

符合招聘條件的人員登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)( https://bm.nbrc.com.cn/ )，選擇進(jìn)入“寧波市奉化區(qū)企事業(yè)單位面向2024屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才”，查詢招聘公告并進(jìn)入報(bào)名，然后按提示上傳照片和錄入信息。請(qǐng)符合招聘條件的報(bào)名人員在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。每位考生只允許選報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證（應(yīng)在有效期限內(nèi)）必須一致。報(bào)考人員填寫(xiě)的個(gè)人信息必須真實(shí)有效，與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過(guò)報(bào)名資格初審。

2.資格初審時(shí)間：2023年12月12日9時(shí)至12月14日16時(shí)。

招聘單位根據(jù)填寫(xiě)的報(bào)名信息，對(duì)報(bào)名人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審。初審期間，報(bào)名系統(tǒng)不對(duì)報(bào)考人員開(kāi)放。

3.查詢或再次報(bào)名時(shí)間：2023年12月15日9時(shí)至16時(shí)。

已網(wǎng)上報(bào)名人員登錄系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過(guò)初審的不能再報(bào)考其他崗位。未通過(guò)初審的在再次報(bào)名時(shí)間內(nèi)可改報(bào)其他崗位并接受資格初審，逾期不得改報(bào)。

4.下載并打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2023年12月20日9時(shí)至12月22日16時(shí)。

通過(guò)資格初審人員登錄報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證，逾期系統(tǒng)將自動(dòng)關(guān)閉。

（二）現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)及現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)間為2023年12月22日，地點(diǎn)設(shè)在北京，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。通過(guò)網(wǎng)上資格初審的人員需攜帶準(zhǔn)考證等相關(guān)材料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。請(qǐng)保持通訊暢通。

符合條件的人員可以于2023年12月22日到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核通過(guò)的，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員或通過(guò)網(wǎng)上資格初審的人員參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)須攜帶準(zhǔn)考證，并提供以下材料的原件及復(fù)印件：

1.國(guó)內(nèi)高校畢業(yè)人員

（1）《寧波市奉化區(qū)企事業(yè)單位面向2024屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》（需貼上照片）；

（2）有效期內(nèi)身份證；

（3）2024屆畢業(yè)生需提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;

（4）2024屆畢業(yè)生需提供在校學(xué)生證；

（5）所有考生需提供已取得的大專、大學(xué)本科等各層次學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表，2022屆、2023屆考生還需提供研究生階段的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)和電子注冊(cè)備案表；

（6）有學(xué)生干部任職經(jīng)歷和在高校就讀期間獲得院級(jí)及以上綜合性表彰獎(jiǎng)勵(lì)的考生，還需提供相關(guān)證明材料；

（7）崗位要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、規(guī)培證書(shū)、所學(xué)專業(yè)方向證明、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書(shū)等其他材料。

2.國(guó)（境）外留學(xué)歸國(guó)（境）人員

（1）《寧波市奉化區(qū)企事業(yè)單位面向2024屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表》（需貼上照片）；

（2）身份證；

（3）2024屆畢業(yè)生需提供國(guó)（境）外高校學(xué)籍證明或就讀證明;

（4）已畢業(yè)的2021年10月1日后的國(guó)（境）外高校畢業(yè)生需提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、國(guó)家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)和教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)上服務(wù)大廳在線查詢證明截圖;

（5）有學(xué)生干部任職經(jīng)歷和在高校就讀期間獲得院級(jí)及以上綜合性表彰獎(jiǎng)勵(lì)的考生，還需提供相關(guān)證明材料。

（6）崗位要求的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)、規(guī)培證書(shū)、所學(xué)專業(yè)方向證明、初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書(shū)等其他材料。

事業(yè)統(tǒng)招崗位和教育系統(tǒng)崗位每個(gè)崗位符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足3：1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)；國(guó)企統(tǒng)招崗位每個(gè)崗位符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)比例不足2：1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃數(shù)；衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位均為醫(yī)學(xué)類緊缺專業(yè)崗位，每個(gè)崗位符合條件的現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足1:1的，則相應(yīng)核減或取消該崗位招聘指標(biāo)。

核減或取消的招聘計(jì)劃數(shù)將在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://www.fh.gov.cn/col/col1229105695/index.html）、寧波市奉化區(qū)教育局網(wǎng)站（http://www.fh.gov.cn/col/col1229101933/）、寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)站（http://www.fh.gov.cn/col/col1229106861/index.html）、奉化人才網(wǎng)（http://www.fhhrss.net/index.aspx）公布，網(wǎng)站和網(wǎng)址下同。

（三）考試

本次招聘考試采用筆試加面試的方式進(jìn)行，考試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生保持通訊通暢?？忌鷧⒖紩r(shí)須攜帶本人身份證原件及準(zhǔn)考證，并務(wù)必按通知要求的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，不按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的，視作放棄。

1.第一輪面試：采用雙向交流面談的形式。主要考察面試人員的學(xué)習(xí)經(jīng)歷、專業(yè)知識(shí)、社會(huì)實(shí)踐、特長(zhǎng)榮譽(yù)、談吐禮儀和工作愿景等綜合情況。面試滿分為100分，不足70分者淘汰。第一輪面試結(jié)束后，按照各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:6的比例擇優(yōu)確定入圍筆試人員（現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)通過(guò)人數(shù)不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入第一輪面試；第一輪面試成績(jī)合格人員不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定筆試對(duì)象；規(guī)定比例內(nèi)末位考生第一輪面試成績(jī)并列的一并進(jìn)入筆試）。

2.筆試：筆試內(nèi)容為綜合寫(xiě)作，筆試滿分為100分，不足70分者淘汰。在筆試合格人員中，根據(jù)各崗位筆試成績(jī)從高分到低分，按1:3的比例確定第二輪面試對(duì)象（不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入第二輪面試）。

3.第二輪面試：事業(yè)統(tǒng)招崗位、國(guó)企統(tǒng)招崗位和衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性等，其中衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位面試內(nèi)容含本崗位醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)和公共知識(shí)。面試滿分為100分，不足70分者淘汰。

教育系統(tǒng)面試形式為試講，主要測(cè)試課堂教學(xué)能力及教育教學(xué)綜合技能等。試講滿分為100分，不足70分者淘汰。

4.成績(jī)計(jì)算與簽約

本次招聘第一輪面試成績(jī)和筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。第二輪面試成績(jī)?yōu)樽罱K總成績(jī)。在第二輪面試合格人員中，按第二輪面試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定簽約、體檢對(duì)象。若第二輪面試成績(jī)相同，以筆試成績(jī)高的排位在前，若筆試成績(jī)也相同，以第一輪面試成績(jī)高的排位在前，若所有成績(jī)都相同，則另行加試。第一輪面試成績(jī)將在面試結(jié)束當(dāng)天在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市奉化區(qū)教育局、寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局和奉化人才網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布，筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束當(dāng)天在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市奉化區(qū)教育局、寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局和奉化人才網(wǎng)等相關(guān)網(wǎng)站公布，第二輪面試成績(jī)以及簽約對(duì)象名單當(dāng)場(chǎng)公布。

第二輪面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行簽約，屆時(shí)請(qǐng)考生隨帶就業(yè)協(xié)議書(shū)參加簽約（如高校尚未下發(fā)就業(yè)協(xié)議書(shū)，先與相關(guān)招聘單位簽訂有關(guān)協(xié)議，其中國(guó)企統(tǒng)招崗位由奉化區(qū)國(guó)資管理中心指定一家公司統(tǒng)一簽訂協(xié)議；待高校下發(fā)就業(yè)協(xié)議書(shū)后，再進(jìn)行補(bǔ)簽）。

（四）體檢

簽約人員自動(dòng)列為體檢對(duì)象。體檢工作由區(qū)人力社保局會(huì)同各主管單位組織實(shí)施。體檢時(shí)間及相關(guān)事項(xiàng)在寧波奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市奉化區(qū)教育局、寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局網(wǎng)站另行公布。體檢對(duì)象按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）等文件規(guī)定執(zhí)行。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢，體檢結(jié)果不合格者淘汰。體檢費(fèi)用由考生自理。

（五）考察

體檢合格者進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔捎萌藛挝恢鞴懿块T組織實(shí)施，對(duì)體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行詳細(xì)考察。具體參照《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號(hào)）等公務(wù)員錄用考察相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。

（六）公示與聘用

考察合格的，按規(guī)定在寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、寧波市奉化區(qū)教育局、寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局和奉化人才網(wǎng)等相應(yīng)網(wǎng)站統(tǒng)一進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員無(wú)異議或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響招聘錄用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

擬聘用人員接到錄用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格。在辦理聘用或人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘對(duì)象檔案資料有不符合報(bào)考條件的，取消聘用資格。

報(bào)考教育系統(tǒng)崗位的擬聘用人員，必須于2025年6月30日前取得有效期內(nèi)的相應(yīng)崗位高中教師資格考試合格證明和普通話測(cè)試成績(jī)證明，屆時(shí)不能取得的，解除聘用合同；2025年12月31日前須取得相應(yīng)崗位學(xué)科所需的教師資格證書(shū)，屆時(shí)不能取得的，解除聘用合同。

報(bào)考衛(wèi)生健康系統(tǒng)有規(guī)培證書(shū)要求崗位的擬聘用人員，必須于2024年9月30日前完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)（含中醫(yī)類）并取得成績(jī)合格證明，屆時(shí)不能取得的，取消聘用資格；2024年12月31日前須取得規(guī)培證書(shū)，屆時(shí)不能取得的，解除聘用合同。

（七）遞補(bǔ)規(guī)定

體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格、考察對(duì)象放棄考察或考察結(jié)論為不合格、不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料、擬聘用人員在聘用通知簽發(fā)之日前書(shū)面提出放棄或因弄虛作假被取消聘用資格的，均在該崗位第二輪面試合格人員中按招聘計(jì)劃數(shù)1：2比例內(nèi)由第二輪面試成績(jī)高分到低分予以遞補(bǔ)。

截止聘用通知簽發(fā)之日，以后因故造成擬聘用崗位空缺的，均不作遞補(bǔ)。

六、招聘相關(guān)事項(xiàng)

（一）事業(yè)統(tǒng)招崗位聘用人員統(tǒng)一納入事業(yè)編制人員管理，簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次聘期3年（含試用期3個(gè)月）。擬聘用的博士研究生鍛煉期為1年，碩士研究生鍛煉期為2年，鍛煉期滿再根據(jù)年度編制計(jì)劃由組織人社部門統(tǒng)籌分配到各單位;鍛煉期滿后，表現(xiàn)優(yōu)秀的碩士研究生可擇優(yōu)聘任（不擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)）八級(jí)職員；博士研究生可聘任（不擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)）七級(jí)職員。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

教育系統(tǒng)崗位聘用人員統(tǒng)一納入事業(yè)編制管理，簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次聘期5年（含試用期1年）。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位聘用人員統(tǒng)一納入事業(yè)編制管理，簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次聘期10年（含試用期1年），其中奉化區(qū)中醫(yī)醫(yī)院實(shí)行編制備案制管理，其聘用人員列入事業(yè)編制報(bào)備員額。試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

國(guó)企統(tǒng)招崗位聘用人員統(tǒng)一納入國(guó)企編制人員管理，由奉化區(qū)國(guó)資管理中心按照考生專業(yè)和企業(yè)需求分配到各區(qū)屬國(guó)企，第一年鍛煉期指定一家區(qū)屬公司統(tǒng)一與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同（含試用期2個(gè)月）。試用期滿考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。一年后，根據(jù)雙向選擇原則，入編各區(qū)屬國(guó)企，與入編國(guó)企簽訂勞動(dòng)合同，第二次簽約合同期為三年（無(wú)試用期）。

（二）衛(wèi)生健康系統(tǒng)聘用人員在取得執(zhí)業(yè)資格后，至少在聘用單位服務(wù)5年以上（含住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)期），其中跨系統(tǒng)或跨區(qū)調(diào)出人員工作年限自規(guī)培合格并取得相應(yīng)專業(yè)資格之日起計(jì)算，在此期間不安排交流調(diào)動(dòng)。如考生違反服務(wù)期約定，其失信行為將被記入誠(chéng)信檔案，并上報(bào)至上級(jí)衛(wèi)生健康、人力社保部門。聘用人員在聘用后5年內(nèi)未取得崗位所需執(zhí)業(yè)或職稱資格證書(shū)，用人單位可根據(jù)相關(guān)制度及合同約定內(nèi)容解除聘用合同。

（三）衛(wèi)生健康系統(tǒng)崗位面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，與臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待（其中住培合格證書(shū)中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致）。

（四）聘用人員符合相關(guān)條件的，可以享受安家補(bǔ)助、購(gòu)房補(bǔ)貼、落戶獎(jiǎng)勵(lì)、租房補(bǔ)貼和工作津貼等政策。

本次公開(kāi)招聘工作咨詢電話（工作時(shí)間開(kāi)放）：寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局0574-88681510、88570527；寧波市奉化區(qū)教育局0574-88521521、0574-88510721；寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局0574-88522927、0574-88518080；寧波市奉化區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理中心0574-89285445。

附件：寧波市奉化區(qū)企事業(yè)單位面向2024屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘高層次人才報(bào)名表.doc

中共寧波市奉化區(qū)委組織部

寧波市奉化區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

寧波市奉化區(qū)教育局

寧波市奉化區(qū)衛(wèi)生健康局

寧波市奉化區(qū)國(guó)有資產(chǎn)管理中心

2023年12月1日