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2024年寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體公開(kāi)招聘第一批高層次緊缺人才公告(13人)
發(fā)布日期:2024/02/06   來(lái)源:     [關(guān)閉]

為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,打造一支引領(lǐng)能力強(qiáng)、數(shù)量充足、梯次合理的衛(wèi)生健康高層次人才隊(duì)伍,推動(dòng)鄞州區(qū)衛(wèi)生健康事業(yè)跨越發(fā)展,為鄞州打造現(xiàn)代化濱海大都市首善之區(qū)、爭(zhēng)當(dāng)共同富裕和中國(guó)式現(xiàn)代化區(qū)域示范提供強(qiáng)大的健康服務(wù)供給能力,經(jīng)寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局同意,寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘第一批高層次緊缺人才13名?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院(寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體總院、寧波市泌尿腎病醫(yī)院)是一家集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、預(yù)防保健、康復(fù)等為一體的三級(jí)乙等綜合性醫(yī)院?,F(xiàn)開(kāi)放床位1150張,職工1630余人,其中高級(jí)職稱人才376人,碩博士研究生275人,碩博導(dǎo)師17人。醫(yī)院建有“雙院士”工作站、國(guó)家級(jí)著名專家工作室等,為浙江省唯一HIMSS雙七級(jí)醫(yī)院。醫(yī)院學(xué)科建設(shè)齊全、特色鮮明,多個(gè)學(xué)科已躋身省、市、區(qū)各級(jí)重點(diǎn)學(xué)科行列。2022年醫(yī)院有17個(gè)重點(diǎn)監(jiān)測(cè)病種術(shù)種位列浙江省前三十,其中9個(gè)位列前十,5個(gè)位列寧波市第一,泌尿外科、腎內(nèi)科繼續(xù)保持市內(nèi)領(lǐng)先、省內(nèi)前列。

二、招聘條件和崗位

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

2.遵守紀(jì)律、品行端正,具備良好的職業(yè)素養(yǎng);

3.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、資歷、專業(yè)、任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格要求;

4.所學(xué)專業(yè)與需求崗位對(duì)口,招聘崗位為醫(yī)生的,所學(xué)專業(yè)須能報(bào)考相應(yīng)的執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū);

5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.具備崗位所需的其他條件。

具體招聘崗位和要求詳見(jiàn)附件1。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行,每位報(bào)考人員僅限選報(bào)一個(gè)招聘崗位。

1.網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考人員自本公告發(fā)布之日起至202422924時(shí)(以郵件接收時(shí)間為準(zhǔn)),將報(bào)名材料掃描件(詳見(jiàn)附件3)發(fā)送至招聘單位報(bào)名郵箱,文件名格式為“招聘單位+招聘崗位+姓名”,并與招聘單位確認(rèn)郵件接收情況。具體招聘單位、崗位、招聘指標(biāo)、資格條件、報(bào)名郵箱、聯(lián)系人及聯(lián)系電話詳見(jiàn)附件1。

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

時(shí)間:202426日—229日(上午9:00-11:00,下午14:00-16:30;工作日開(kāi)放)

地點(diǎn): 寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院6號(hào)樓裙樓六樓6616室組織人事科(寧波市鄞州區(qū)前河北路998號(hào))

現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名材料:詳見(jiàn)附件3,同步進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。

(二)資格初審

時(shí)間:202426日—229

招聘單位對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,審核結(jié)果將以短信形式告知。

(三)資格確認(rèn)

網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員,通過(guò)資格初審后,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶紙質(zhì)報(bào)名材料(詳見(jiàn)附件3)接受現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),未按要求參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,視作放棄。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

資格確認(rèn)通過(guò)的報(bào)考人員進(jìn)入考試。根據(jù)往年報(bào)名情況,本次招聘崗位為高層次緊缺崗位,符合招聘條件的報(bào)考人數(shù)與招聘指標(biāo)數(shù)比例不足31,按符合招聘條件報(bào)考實(shí)際人數(shù)進(jìn)入招聘程序。

(四)考試

考試采取面試的形式。若同一招聘崗位通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人數(shù)與招聘指標(biāo)比例超過(guò)(不含)101的,將組織二輪面試,第一輪面試采取雙向交流的形式,主要了解報(bào)考人員學(xué)習(xí)實(shí)踐、專業(yè)知識(shí)、特長(zhǎng)榮譽(yù)、談吐禮儀、工作愿景和崗位匹配等基本情況,總分100分,不足75分者淘汰。按照6:1比例擇優(yōu)確定入圍面試人員;不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定;規(guī)定比例內(nèi)末位考生面試成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試。第一輪面試成績(jī)不帶入面試總成績(jī)。

采取結(jié)構(gòu)化面試形式,主要測(cè)試了解面試人員專業(yè)知識(shí)、口頭表達(dá)能力、分析應(yīng)變能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表,總分100分,不足75分者淘汰。

確認(rèn)參加考試的報(bào)考人員務(wù)必按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加考試,未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加的,均視作放棄。面試成績(jī)即為總成績(jī)。根據(jù)各招聘崗位面試成績(jī)從高分到低分按相應(yīng)招聘崗位指標(biāo)數(shù)1:1的比例確定入圍簽約、體檢和考察對(duì)象。若規(guī)定比例內(nèi)末位面試成績(jī)相同的,則另行加試。

(五)簽約

入圍簽約對(duì)象在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有效期內(nèi)的第二代身份證與招聘單位簽訂相關(guān)協(xié)議。

面試成績(jī)以及入圍體檢和考察對(duì)象于面試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)“人事信息”欄中公布。

(六)體檢與考察

體檢和考察工作由寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院牽頭組織實(shí)施,體檢、考察標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)自理。

(七)公示與聘用

體檢與考察合格后,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,在寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局官網(wǎng)“人事信息”和寧波市鄞州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)“人事招考”中的“事業(yè)招考”欄公示7個(gè)工作日。

公示期滿后,沒(méi)有反映或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按期取得學(xué)歷學(xué)位后,由寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局報(bào)寧波市鄞州區(qū)人力社保局對(duì)擬聘用人員進(jìn)行檔案資格審查,資格審查合格的,辦理聘用報(bào)到手續(xù)并簽訂聘用合同。對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。擬聘用人員接到聘用通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消聘用資格。

擬聘用人員為農(nóng)業(yè)家庭戶的,必須在試用期或執(zhí)行初期工資期間,辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非遷戶手續(xù);沒(méi)有辦理的,在試用期或執(zhí)行初期工資期滿時(shí),解除聘用合同。人員入職時(shí)需按相關(guān)規(guī)定自查并清理享受股份經(jīng)濟(jì)合作社股權(quán)、農(nóng)村宅基地審批、水庫(kù)移民扶持、房改政策等各項(xiàng)待遇。

四、遞補(bǔ)規(guī)定

下列情形在該招聘崗位考試面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ):

1.在簽約、體檢和考察環(huán)節(jié)有放棄或不合格者(不宜聘用為事業(yè)單位工作人員)的;

2.在公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位名額空缺、對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)不予聘用的;

3.在鄞州區(qū)衛(wèi)生健康局報(bào)送鄞州區(qū)人力社保局進(jìn)行檔案資格審查前、以及辦理聘用手續(xù)結(jié)束前提出放棄或經(jīng)查實(shí)不符合招聘條件的。

五、其他事項(xiàng)

1.資格審核貫穿招聘全過(guò)程,報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)信息不實(shí)或不符合招聘條件的,取消報(bào)考、聘用資格。

2.根據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈浙江省公辦高校、公立醫(yī)院報(bào)備員額管理辦法(試行)〉的通知》(浙編辦發(fā)〔201833號(hào))文件規(guī)定,明確寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院招聘人員的崗位身份為報(bào)備員額。

3.聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,納入事業(yè)編制人員管理,本次招聘實(shí)行服務(wù)期制度,聘用人員在寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體服務(wù)年限不得少于5年(含試用期,其中全日制碩士及以上研究生學(xué)歷學(xué)位人員試用期為3個(gè)月),服務(wù)年限不包含住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間。

4.未取得相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)的人員須在聘用后3年內(nèi)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū),屆時(shí)未取得的人員解除聘用合同。

5.生源地是指經(jīng)高考,被高考錄取時(shí)戶口所在地。戶籍以報(bào)名第一日的戶口所在地為準(zhǔn)(不含高校就學(xué)落戶)。

6.本次招聘所涉及的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(含國(guó)(境)外)、工作經(jīng)歷(不含就學(xué)期間的工作經(jīng)歷)及崗位要求的資格證書(shū)(資格考試成績(jī)合格單)的計(jì)算截止時(shí)間為202426日(含)。

7.2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024930日(含)前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū);其中博士研究生可放寬至20241231日(含)前。國(guó)()外高校畢業(yè)生報(bào)考時(shí)可憑國(guó)(境)外學(xué)籍證明報(bào)名,但須于20241231日(含)前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū),專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。上述時(shí)間以學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的落款時(shí)間為準(zhǔn),未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)或認(rèn)證書(shū)的不予聘用。

8.面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待,但須在2024930日前取得相應(yīng)的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)(或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核成績(jī)合格證明),住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)(或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)考核成績(jī)合格證明)中的培訓(xùn)專業(yè)原則上應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。經(jīng)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待(其中住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)或住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證明中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)要求相一致)

9.根據(jù)《關(guān)于建立“三項(xiàng)制度”進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位進(jìn)人的通知》(甬人社發(fā)〔2015177號(hào))規(guī)定,對(duì)有與領(lǐng)導(dǎo)干部系夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系應(yīng)聘人員,參加領(lǐng)導(dǎo)干部任職的部門所屬事業(yè)單位或本單位公開(kāi)招聘,領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)逐級(jí)落實(shí)事前報(bào)備制度,并按規(guī)定實(shí)行委托面試制度。對(duì)未按規(guī)定落實(shí)事前報(bào)備和委托面試制度的,取消考試或聘用資格。

10.招聘崗位中所涉及的專業(yè)類別,參照教育部最新發(fā)布的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》和《全國(guó)研究生招生學(xué)科專業(yè)目錄》,國(guó)(境)外高校專業(yè)相近的以所學(xué)課程為準(zhǔn)。

11.寧波市鄞州區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)在編人員不列入本次招聘對(duì)象范圍。

12.報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。

本次公開(kāi)招聘監(jiān)督電話(工作時(shí)間開(kāi)放):0574-87418608。

附件1:2024年寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體公開(kāi)招聘第一批高層次緊缺人才基本情況表.xlsx

附件2:2024年寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體公開(kāi)招聘第一批高層次緊缺人才報(bào)名表.doc

附件3:現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)材料清單.doc

寧波市鄞州區(qū)第二醫(yī)院醫(yī)共體

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