浙江建設(shè)技師學(xué)院2022年公開招聘人員公告（2人）

發(fā)布日期：2022/04/29 來源： [關(guān)閉]

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的規(guī)定，浙江建設(shè)技師學(xué)院決定面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡介

浙江建設(shè)技師學(xué)院是浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司下屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級。學(xué)院設(shè)有四系四院22個專業(yè)，其中健康學(xué)院位于杭州市富陽區(qū)永昌鎮(zhèn)。

二、招聘崗位、條件及待遇

（一）需求計劃

本批次招聘需求為2個崗位共2人。定崗在浙江建設(shè)技師學(xué)院健康學(xué)院（位于杭州富陽區(qū)）。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表（附件1）。

（二）招聘對象

招聘對象范圍不限，凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。

（三）資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；

2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；

5.具備崗位所需要的其他條件。

對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

對工作經(jīng)歷的要求，將主要根據(jù)勞動（聘用）合同及社保繳費(fèi)記錄認(rèn)定，時間按足年足月計算到報名截止時。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，在本單位直接體檢并認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

（四）崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位編內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

（一）報名及資格審查

1、電子郵件報名。報名時間為自招聘信息發(fā)布之日起至2022年5月10日。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2022年5月10日期間，發(fā)送報名電子郵件（郵件主題設(shè)為“浙江建設(shè)技師學(xué)院公開招聘+崗位+姓名”）到專用郵箱jajxbgshr@163.com。報名材料包括報名表（樣式見附件2）、本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、技能等級證書、工作經(jīng)歷證明（勞動合同）及近期證件格式彩照等掃描件。

2、資格初審。報名截止后，將根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審，并通過學(xué)院官網(wǎng)公布審核結(jié)果。

各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應(yīng)不少于計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將取消有關(guān)崗位招聘計劃。

3、應(yīng)聘資格的取得。

已通過資格初審的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證即取得應(yīng)聘資格。

（二）考試

本次招聘考試分初試、復(fù)試兩輪進(jìn)行。初試、復(fù)試滿分均為100分，并均按50%計入總成績。相關(guān)項(xiàng)目世界技能大賽國家集訓(xùn)選手、全國技能大賽優(yōu)勝獎以上選手、全國行業(yè)職業(yè)技能競賽獲獎選手（一類職業(yè)技能大賽中獲決賽單人賽項(xiàng)前10名、雙人賽項(xiàng)前7名、三人賽項(xiàng)前5名的選手）應(yīng)聘實(shí)訓(xùn)教室崗位的，可免于初試直接進(jìn)入復(fù)試，其復(fù)試成績（不經(jīng)折算）即為考試總成績。

考試相關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

1．初試。

專業(yè)教師崗位初試為專業(yè)知識理論筆試，實(shí)訓(xùn)教師崗位初試為專業(yè)技能實(shí)操測試。

初試后，根據(jù)初試成績從高到低，按1：3的比例確定各崗位入圍復(fù)試人員名單。

2．復(fù)試。

復(fù)試前安排資格復(fù)審和心理測評。

復(fù)試形式為試講。主要考查設(shè)計教學(xué)方案的能力、組織實(shí)施教學(xué)活動的能力和基本素養(yǎng)。復(fù)試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績者，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（三）體檢、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分1：1比例確定體檢、考察對象。

體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

（四）公示、聘用

體檢、考察均合格人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。